Стандарт плюс гранта: Lada Granta (2011) Standart plus 87 hp 5MT

Комплектации и цены LADA Granta

Standard

2020, 1.6 (87), Бензиновый, MT5, 5 мест, Передний

545-A0

Standard

2021, 1.6 (87), Бензиновый, MT5, 5 мест, Передний

545-A0

Classic

2021, 1.6 (87), Бензиновый, MT5, 5 мест, Передний

567-A1

Classic/Optima

2020, 1.6 (87), Бензиновый, MT5, 5 мест, Передний

575-A1

Classic/Optima

2021, 1.6 (87), Бензиновый, MT5, 5 мест, Передний

575-A1

Comfort

2021, 1.6 (87), Бензиновый, MT5, 5 мест, Передний

568-A1

Comfort

2021, 1.6 (106), Бензиновый, MT5, 5 мест, Передний

544-A1

Luxe

2021, 1.6 (87), Бензиновый, MT5, 5 мест, Передний

569-A2

LADA #CLUB

2021, 1.6 (87), Бензиновый, MT5, 5 мест, Передний

V04-A1

Luxe

2021, 1.6 (106), Бензиновый, MT5, 5 мест, Передний

547-A2

LADA #CLUB

2021, 1.6 (106), Бензиновый, MT5, 5 мест, Передний

V02-A1

Luxe/Prestige

2021, 1. 6 (106), Бензиновый, MT5, 5 мест, Передний

563-A2

Comfort

2021, 1.6 (98), Бензиновый, AT4, 5 мест, Передний

544-A1

Luxe

2021, 1.6 (98), Бензиновый, AT4, 5 мест, Передний

547-A2

LADA (ВАЗ) Granta седан 1.6 (87 л.с.), МКПП, Standard Plus технические характеристики — CARobka.ru

Технические характеристики
Тип кузоваСедан
Тип двигателяБензин
Рабочий объем1,6 л
Максимальная мощность (ДВС)87 л.с.
Коробка передач Механическая (5 ступеней)
ПриводПередний
Время разгона до 100 км/ч12,2 с
Максимальная скорость167 км/ч
Тип топливаАИ-95
Расход топлива (городской/загородный/смешанный; л/100 км) 9,0 / 5,8 / 7,0
Количество мест и дверей5 мест, 4 двери
Объем багажника520 л
Снаряженная массаОт 1075 до 1160 кг
Вместимость топливного бака50 л
Длина / Ширина / Высота кузова 4,3 / 1,7 / 1,5 м
Дорожный просвет16 см
Диски и шины Стальные R13 (175/70)
Запасное колесоПолноразмерное
Комфорт
Климатическая система
Аудиосистемааудиоподготовка
Отделка салонаТкань
Регулировка сидений водителя и пассажираВодителя механическая, пассажира механическая
СтеклоподъемникиМеханические передние и задние
Ксеноновые / биксеноновые фары
Датчик парковки
Камера заднего вида
Система бесключевого доступа в автомобиль
Система Start-Stop
Запуск двигателя с кнопки
Пневмоподвеска
РульПластиковый, без регулировки
Усилитель руля
Мультифункциональное рулевое колесо
Боковые зеркала заднего видаС механической регулировкой
Люк
Панорамная крыша
Электропривод двери багажника
Электрообогрев лобового стекла
Складное заднее сиденье
Безопасность
Подушки безопасности1
ABSЕсть
ESP
Активная безопасностьСистема распределения тормозных усилий, система помощи при экстренном торможении
Противотуманные фары
Крепления для детского сиденья IsoFixЕсть
Полезная электроника
Бортовой компьютер
Датчик дождя
Датчик света
Сигнализация
Центральный замок
Система контроля мертвых зон
Круиз-контроль
Контроль давления в шинах
Спутниковая охранная система

Чехлы Лада Гранта -1 Люкс РЗС с 2011гв Стандарт Плюс Жаккард Чёрный / Ромб 3D

Чехлы Лада Гранта -1 Люкс РЗС с 2011гв Стандарт Плюс Жаккард Чёрный / Ромб 3D — купить в интернет-магазине СК-Авто с быстрой доставкой

1560 руб

Этого товара нет в наличии, заказ недоступен.

Заказать в 1 клик

Автомобильные чехлы Lord Лада Гранта -1 Люкс РЗС с 2011гв Стандарт Плюс Жаккард Черный /Ромб 3D

  • Полезные ссылки

АКТУАЛЬНЫЕ ЦЕНЫ ПО НОМЕРУ: +7(928)039-29-83 Закрыть

Лизинг Lada Granta седан Standard 1.6 87hp 5MT Пантера черный от 6 125 руб. в месяц

Тип топлива

бензин

Конструкция двигателя, число цилиндров

R4

Семейство двигателей

инжектор

Рабочий объём, см3

1596

Мощность, л.с.

87

Максимальный крутящий момент, Н·м

140

Вид топлива

бензин АИ-95

Норма токсичности выхлопных газов

Евро-4

Понижающая передача

нет

Привод

передний

Время разгона 0-100 км/ч, с

11. 6

Максимальная скорость, км/ч

172

Расход топлива в городском цикле, л/100км

9.1

Расход топлива в загородном цикле, л/100км

5.3

Расход топлива в смешанном цикле, л/100км

6.8

Объем топливного бака, л

50

Снаряженная масса, кг

1160

Грузоподъемность, кг

400

Разрешенная масса буксируемого прицепа с тормозами, кг

900

Разрешенная масса буксируемого прицепа без тормозов, кг

450

Колесная база, мм

2476

Дорожный просвет, мм

160

Объем багажника, л

520

Объем грузового отсека, м3

0.0

Класс модели

B-малый класс

Страна бренда

Россия

Год начала производства модели

2018

Тип кузова

седан

Количество дверей

4

Защита двигателя

нет

Прицепное устройство

нет

Диски

стальные

Размер дисков

R14

Инструмент водителя: домкрат, ключ колесный

есть

Рамки дверей черного цвета

есть

Щитки передних крыльев (локеры)

есть

Фартуки передних колес (брызговики)

есть

Шины 175/65 R14

есть

Запасное полноразмерное стальное колесо 14″

есть

Количество мест

5

Тип сидений

обычные

Обивка сидений

ткань

Цвет обивки сидений

темный

Цвет передней панели

темный

Цвет коврового покрытия

темный

Цвет потолка

темный

Стекла

тонированные

Отделка руля

пластик

Обивка дверей (вставка) пластик

есть

Кронштейны крепления груза в багажнике

есть

Базовый пакет шумоизоляция

есть

Подушки безопасности, шт

1

ABS Антиблокировочная система

есть

ESP Электронная система динамической стабилизации

нет

Система управление кренами кузова

нет

Активные подголовники

нет

EBA система экстренного торможения

есть

EBD Система распределения тормозных усилий

есть

TRC Антипробуксовочная система

нет

HAC Система помощи при подъеме по склону

нет

HDC Система помощи при спуске со склона

нет

DBC Система спуска с крутых склонов

нет

EDS Электронная блокировка дифференциала

нет

ADB-X Электронная имитация блокировки дифференциала

нет

Блокировка межосевого дифференциала

нет

Блокировка заднего дифференциала

нет

Блокировка переднего дифференциала

нет

LA Ассистент удержания полосы движения

нет

Система помощи на бездорожье

нет

Мониторинг поведения водителя

нет

Система контроля «мертвых зон»

нет

NV Система ночного видения с функцией распознавания пешеходов

нет

Система предупреждения о столкновении

нет

Автоматическая регулировка дальности света

нет

Датчики давления в шинах

нет

Видеокамера

нет

Автоматический стояночный тормоз

нет

Крепления для детских сидений

есть

Иммобилайзер

есть

Охранная сигнализация

нет

Инерционные ремни безопасности (2 передних/3 задних)

есть

Индикация незастегнутого ремня безопасности водителя

есть

Блокировка задних дверей от открывания детьми

есть

Центральный замок

нет

Доступ без ключа

нет

Фары

галогеновые

Противотуманные фары

нет

Дневной свет

есть

Омыватель фар

нет

Датчик света

нет

Подвеска для плохих дорог

нет

Пневмоподвеска

нет

Обогрев зеркал

нет

Обогрев лобового стекла

нет

Обогрев форсунок стеклоомывателей

нет

Обогрев сидений

нет

Обогрев руля

нет

Электропривод зеркал

нет

Электропривод стекол

нет

Электропривод сидений

нет

Память настроек

нет

Усилитель руля

нет

Регулировка руля

нет

Мультифункциональный руль

нет

Система кондиционирования

без кондиционера

Массажные сидения

нет

Вентиляция сидений

нет

Панорамная крыша

нет

Мультимедийная система

без аудио

Парктроник

нет

Дистанционное открывание багажника

есть

Дополнительный отопитель

нет

Складное заднее сиденье

есть

Бортовой компьютер

нет

Навигационная система

нет

Круиз-контроль

нет

Запуск без поворота ключа

нет

Датчик дождя

нет

Система автоматической парковки

нет

Корректор света фар гидравлический

есть

Система экстренного оповещения ЭРА-ГЛОНАСС

есть

Розетка 12V

есть

Подсветка вещевого ящика

есть

Подсветка багажного отделения

есть

Воздушный фильтр салона

есть

Гарантия на основные узлы и агрегаты

3 года / 100. 000 км

Отзыв владельца Лада Гранта 2011 год Standart Plus 1.6 MT 87л/с хэтчбек механика от 01/04/2014

№73944, 1 апреля 2014 г.

Автор: Пользователь

Фото взято из открытых источников

Характеристики
Комплектация Standart Plus 1.6 MT
Тип кузовахэтчбек
Пробег17000 км
Мощность87 л.с.
Трансмиссиямеханика
Приводпередний
Двигательбензин
Год выпуска2011
Все характеристики Standart Plus 1.6 MT бензин
Дизайн и экстерьер 10

По-моему, неплохо. Мордочка выглядит привлекательно, дурацкие выштамповки на багажнике на черной машине не видны. Тонировка машине идёт, в планах установка «десяточного» спойлера.

Интерьер и эргономика 9

Лично мне в нём комфортно (а поставлю подлокотник и еще комфортнее будет). Нравится пухленький руль (о ужас — мне достался руль без облоя! как дальше жить-то..), симпатичные приборы с приятной подсветкой, удобно расположенные кнопочки и пимпочки (кроме ручки открывания капота). Не понравились кресла (спинка выталкивает — надеюсь, примнется), отсутствие розетки на 12 вольт — есть только коротенький прикуриватель, куда не всякий штекер влезет. В магнитоле сидит карта SD, флешку, как уже писал, заказали. Меня звук штатных динамиков устраивает — я не меломан, играет что-то — и ладушки. Тишины в салоне нет: в районе ветрового стекла и в районе задней полки скрипят два потёртых седла Боярского. Боюсь, дальше будет больше. ВАЗ, такой ВАЗ.. Да, и меня напрягает не отключающиеся с вытаскиванием ключа магнитола и питание прикуривателя.

Управляемость и динамика 9

Управление — ощущение двоякое. С одной стороны, машина слушается руля хорошо, в поворотах контроль не теряешь. С другой стороны, на прямой не расслабишься — рыскает. А при пробеге 3400 км ЭУР на парковке внезапно взвыл и руль провернулся на оборот — колёса не шелохнулись. Разовый был момент —но очень неприятный. На сервисе ЭУР проверили — сказали, что ошибок нет. Шуметь он, правда, после визита на сервис перестал.

Безопасность 9

Вполне безопасен и надёжен.

Адаптация для России 9

Подвеска и тормоза — только приятные ощущения. Колодки не скрипят, фиговый асфальт шумит где-то внизу.

Надёжность автомобиля 9

Про поломки ничего не скажу,т.к. все работает норм. Масло на 0ТО не менял,т.к не предписано заводом.Поменял сам только салонный фильтр. И недавно Воздушный. Подвеской очень доволен. Конечно стучит справа,но это норма для наших. Поменял передние колодки на АТЕ, т.к. на серпантине практически остался без тормозов.Родные колодки спеклись сразу после пары торможений. Как пройду 1е ТО на 15000 — отпишусь. Спасибо за внимание. Желаю всем ровных дорог.

Стоимость владения 10

Привожу одну и ту же трассу, по которой частенько приходится ездить, 50 км Москва (частенько с пробками) + 100 М4 + 200 М6 Волгоград. Едем спокойно, типа по правилам 100 — 120, пытаемся экономить: 6.8 — 7.3 л/100., едем не ограничивая ни в скорости (больше 170 по ЖПС не пробовал), ни в нажатии газа при обгоне — 7.5 — 8.3 л/100. 8.3 получил груженый + бокс на 430 л на крыше + встречный ветер, а так обычно около 8 л.

Нормальный авто за свои деньги. Брать комплектацию, чтобы все, что нужно, было с завода, иначе получится дороже и кривее, если делать не своими руками, а в салоне.


Московский стандарт +: как изменятся городские поликлиники в ближайшие годы

С внедрением нового стандарта в поликлиниках планируют сделать удобное зонирование помещений. По возможности наиболее посещаемые кабинеты разместятся на нижних этажах, а наименее посещаемые и административные — на верхних.

В столичных взрослых поликлиниках приступят к внедрению стандарта комфорта нового поколения «Московский стандарт +». Об этом сообщил Сергей Собянин во время круглого стола «Новые стандарты московской поликлиники и меры по повышению доступности первичной помощи во взрослых поликлиниках».

«Амбулаторное звено — важнейшее с точки зрения восприятия медицины в нашем городе. Не только в нашем городе, но и в стране. Десятки миллионов обращений, консультаций ежегодно проходят только в Москве, и практически все население столицы хотя бы раз в год проходит через ваши руки. От того, как работают ваши поликлиники, зависит отношение к работе всех учреждений здравоохранения», — сказал Мэр Москвы.

Он напомнил, что несколько лет назад уже был создан стандарт московской поликлиники, который помог ликвидировать очереди при посещении врача, облегчил запись к ряду специалистов, позволил обеспечить поликлиники современным оборудованием, создать систему паллиативной и патронажной помощи, а также решить другие важные задачи.

«Московский стандарт +» станет продолжением той работы, которую провели в поликлиниках в последние годы. Благодаря ему в медицинских учреждениях появились электронная запись, новая регистратура, дежурные врачи, сестринские посты для выписки рецептов, кулеры с водой и многое другое.

При этом Москва не остановится на достигнутых результатах, а продолжит увеличивать требования к работе учреждений здравоохранения. «Очень сложные, непростые задачи мы ставим перед собой. И за один день, за год их решить невозможно. Я надеюсь, что в основном мы выйдем на новый уровень в течение ближайших трех — пяти лет», — отметил Сергей Собянин.

Удобное зонирование помещений

По словам Мэра Москвы, с введением нового стандарта «Московский стандарт +» зонирование помещений в поликлиниках станет удобнее. По возможности наиболее посещаемые кабинеты разместятся на нижних этажах, а наименее посещаемые и административные — на верхних.

Кабинеты забора крови и анализов, дежурных врачей со временем будут перемещены на первый этаж. Также необходимо стремиться к тому, чтобы кабинеты узких специалистов располагались на одном этаже с функциональной диагностикой. Пациентам будет удобно, если рядом с кабинетом кардиолога можно будет сделать УЗИ сердца или кардиограмму, а рядом с кабинетом гастроэнтеролога — эндоскопию. Распределение врачей по кабинетам будет организовано так, чтобы снизить вероятность возникновения очередей и сделать ожидание приема более комфортным.

Насколько позволяет планировка помещений, пространство взрослых поликлиник планируется максимально открыть для пациентов и отказаться от администраторов за дверями и регистратур за окном. Для пациентов и персонала организуют буфеты там, где это будет возможно.

Востребованные врачи в каждом здании поликлиники

Исходя из возможностей, на первичном уровне во взрослых поликлиниках планируется организовать прием врачей восьми наиболее востребованных специальностей.

«Первое, на что всегда обращают внимание москвичи, — это обеспеченность специалистами. И на уровне филиалов, и на уровне головной поликлиники. В некоторых поликлиниках все сделано почти идеально, есть набор специалистов, которые пользуются наибольшим спросом в каждом филиале. А в некоторых филиалах их нет. В некоторых головных поликлиниках есть все узкие специалисты, а в некоторых нет и половины таких врачей. Вот это неравенство необходимо устранить, сделать стандартный набор врачей в каждом филиале и в каждой головной поликлинике», — поручил Мэр Москвы.

В головных зданиях поликлиник целесообразно дополнительно разместить врачей узких специальностей, в планах — до пяти специалистов.

Кроме того, в каждом округе, если будет такая возможность, появятся врач-ревматолог, нефролог и другие.

«По нашим оценкам, необходимо принять в систему еще порядка 600 врачей, обеспечить их кабинетами, оборудованием, добиться повышения их квалификации. Это сложный процесс. В конце концов, нужно изыскать источники финансирования как внутри учреждения, так и за счет каких-то грантов для выполнения данной работы. Но вот это мы должны сделать в первую очередь, максимально быстро, не дожидаясь масштабных реорганизаций», — подчеркнул Сергей Собянин.

В результате уменьшится количество перемещений пациентов между филиалами поликлиник, а наиболее востребованные специалисты будут вести прием максимально близко к месту жительства каждого горожанина.

Диагностика в шаговой доступности

В течение нескольких лет будет реализована программа оснащения взрослых поликлиник маммографами, рентген-аппаратами или флюорографами, аппаратами УЗИ, а также оборудованием функциональной диагностики (системами мониторинга артериального давления, ЭКГ, 12-канальными электрокардиографами).

Головные здания дополнительно будут оснащаться аппаратами МРТ, КТ, УЗИ экспертного класса, для проведения тредмил-тестов (нагрузочный тест под контролем ЭКГ), денситометрами для исследования костной ткани и эндоскопическим оборудованием.

Новое оборудование начнут поставлять в поликлиники уже в 2019 году. С 2020 года будут обновлять аппараты для лучевой диагностики: большая их часть находится в эксплуатации уже около семи-восьми лет. Постепенно аналоговую технику заменят на более современную — цифровую.

«Мы в свое время закупили современное оборудование в большом объеме и для стационарного звена, и для амбулаторного. Но уже прошло семь — восемь лет, и часть его необходимо заменить. Часть оборудования нужно докупить — оно должно соответствовать новому стандарту. Этому стандарту должна соответствовать и вся филиальная сеть, и головные отделения», — отметил Мэр Москвы.

Цифровая поликлиника

Планируется доработать систему ЕМИАС, чтобы пациенты получили возможность доступа к своей электронной медицинской карте и могли самостоятельно узнавать результаты анализов и исследований. Кроме того, городские стационары будут подключены к Единой медицинской информационно-аналитической системе (ЕМИАС), чтобы врачи первичного звена могли получать информацию о посетителях поликлиник.

«Мы должны заниматься информатизацией системы здравоохранения, развитием электронных медицинских карт, доступом пациентов к ЕМИАС, загрузкой в нее всех данных, в том числе лабораторных исследований, и что очень важно, данных, которые вносят врачи стационаров — они сегодня вообще работают как бы сами по себе и оторваны от амбулаторного звена», — подчеркнул он.

Также планируется ввести систему клинических подсказок, которая будет действовать на основе искусственного интеллекта и больших данных, получаемых после обработки информации из электронных медицинских карт. Это поможет врачам ставить диагноз и назначать адекватное лечение, а также снизит вероятность ошибок.

Комфортные условия работы для врачей и медсестер

В поликлиниках планируется оборудовать уютные комнаты отдыха, где работники смогут побеседовать друг с другом, перекусить или выпить кофе. Кабинеты врачей оснастят эргономичной мебелью для комфортной работы — креслами, шкафами, столами и стульями.

«В конечном счете нельзя забывать о том, что врачи должны получать достойную заработную плату и не испытывать каких-то совершенно немыслимых перегрузок на рабочем месте», — сказал Сергей Собянин.

Он добавил, что отдельной задачей стоит повышение квалификации медицинских работников. Будет создана единая площадка по переподготовке специалистов и подтверждению их знаний, налажено сотрудничество с ведущими больницами и вузами. Первые шаги в этом направлении уже сделаны, например, в Боткинской больнице и Первом медицинском университете.

Кроме того, врачи и медсестры будут проходить обучение в центре корпоративного развития, где будут говорить о навыках коммуникации, эффективном общении с пациентами и разрешении конфликтных ситуаций.

Новое оборудование и отремонтированные здания

Предложения для включения в новый стандарт были разработаны на основе анализа данных ЕМИАС и исследования потоков пациентов в 21 взрослой поликлинике. В онлайн-опросе, который проводили с 28 марта по 10 апреля, приняли участие более четырех тысяч специалистов. Они внесли 2700 идей и предложений.

Для внедрения нового стандарта в Москве в 2019–2023 годах реализуют программу закупки нового оборудования, найма дополнительных врачей и обучения персонала, сделают ремонт в 135 зданиях. А в некоторых поликлиниках, там, где возможно, проведут реорганизацию пространства.

Во взрослых поликлиниках столицы начинают внедрять «Московский стандарт +»

Предложения для включения в новый стандарт были разработаны на основе анализа данных ЕМИАС и исследования потоков пациентов в 21 взрослой поликлинике. В онлайн-опросе, который прошел с 28 марта по 10 апреля, приняли участие более 4 тыс. специалистов. Они внесли 2,7 тыс. предложений.

Для внедрения нового стандарта в Москве в 2019–2023 гг. реализуют программу закупки нового оборудования, найма дополнительных врачей и обучения персонала, сделают ремонт в 135 зданиях. А в некоторых поликлиниках (там, где возможно) проведут реорганизацию пространства.

Несколько лет назад был создан стандарт московской поликлиники, который помог ликвидировать очереди при посещении врача, облегчил запись к ряду специалистов, позволил обеспечить поликлиники современным оборудованием, создать систему паллиативной и патронажной помощи. Благодаря ему в медицинских учреждениях появились электронная запись, новая регистратура, дежурные врачи, сестринские посты для выписки рецептов, кулеры с водой и многое другое.

«Московский стандарт +» станет продолжением этой работы. С его введением зонирование помещений в поликлиниках станет удобнее: наиболее посещаемые кабинеты (забора крови и анализов, дежурных врачей и проч.) разместятся на нижних этажах, а наименее посещаемые и административные – на верхних. Кабинеты узких специалистов будут располагаться на одном этаже с функциональной диагностикой.

Пространство взрослых поликлиник планируется максимально открыть для пациентов и отказаться от администраторов за дверями и регистратур за окном. Для пациентов и персонала организуют буфеты – там, где это будет возможно. Планируется оборудовать комнаты отдыха для врачей, а их кабинеты оснастят эргономичной мебелью для комфортной работы – креслами, шкафами, столами и стульями.

На первичном уровне во взрослых поликлиниках планируется организовать прием врачей восьми наиболее востребованных специальностей. Мэр поручил устранить дисбаланс по числу узких специалистов: «В некоторых головных поликлиниках есть все узкие специалисты, а в некоторых нет и половины таких врачей. Вот это неравенство необходимо устранить, сделать стандартный набор врачей в каждом филиале и в каждой головной поликлинике». В каждом округе появятся врач-ревматолог, нефролог и др.

«По нашим оценкам, необходимо принять в систему еще порядка 600 врачей, обеспечить их кабинетами, оборудованием, добиться повышения их квалификации. Это сложный процесс. Нужно изыскать источники финансирования как внутри учреждения, так и за счет каких-то грантов для выполнения данной работы. Но вот это мы должны сделать в первую очередь, максимально быстро, не дожидаясь масштабных реорганизаций», – подчеркнул Сергей Собянин.

Мэр сообщил, что в течение нескольких лет будет реализована программа оснащения взрослых поликлиник маммографами, рентген-аппаратами или флюорографами, аппаратами УЗИ, оборудованием функциональной диагностики (системами мониторинга артериального давления, ЭКГ, 12-канальными электрокардиографами). Головные поликлиники дополнительно будут оснащаться аппаратами для проведения тредмил-тестов (нагрузочный тест под контролем ЭКГ), МРТ, КТ, УЗИ экспертного класса, денситометрами для исследования костной ткани и эндоскопическим оборудованием. Новое оборудование начнут поставлять в поликлиники уже в этом году, а со следующего начнут обновлять аппараты для лучевой диагностики: большая их часть эксплуатируется по семь-восемь лет. Постепенно аналоговую технику заменят на более современную – цифровую.

Планируется доработать систему ЕМИАС, чтобы пациенты получили возможность доступа к своей электронной медицинской карте. Кроме того, городские стационары будут подключены к ЕМИАС, чтобы врачи первичного звена могли получать информацию о своих пациентах.

В планах – введение системы клинических подсказок, которая будет действовать на основе искусственного интеллекта и больших данных, получаемых после обработки информации из электронных медицинских карт.

Отдельная задача – повышение квалификации медицинских работников. Будет создана единая площадка по переподготовке специалистов и подтверждению их знаний, налажено сотрудничество с ведущими больницами и вузами. Первые шаги в этом направлении уже сделаны – в Боткинской больнице и Первом МГМУ им. И.М. Сеченова. Помимо этого врачи и медсестры будут проходить обучение в Центре корпоративного развития – навыкам коммуникации, эффективному общению с пациентами и разрешению конфликтных ситуаций.

SCF: Общественный фонд Солано: Ваш общественный партнер

2020 ED PLUS! ЦИКЛ ГРАНТА

Образование Плюс 2020! Цикл предоставления грантов открыт и завершится 4 сентября 2020 года. Заявки будут приниматься от учителей государственных школ округа Солано в классах K-12 и от некоммерческих организаций 501 (c) (3), обслуживающих жителей округа Солано. Цели фонда «Совкомфлот» — сократить первопричину бедности. Финансирование будет поддерживать образовательные проекты, направленные на достижение и улучшение навыков чтения и математики на уровне класса, а также проекты, направленные на профессиональную подготовку и готовность к работе для молодежи и молодых людей.

Малые гранты до 1 000 долларов США будут предоставлены учителям для поддержки проектов, демонстрирующих «Плюс! Фактор », то есть те, которые улучшают обучение, улучшают успеваемость учащихся и увеличивают образовательный опыт участников уникальными и успешными способами.

Эти гранты доступны для проектов учителей и учеников, направленных на создание уникальных образовательных возможностей для своих учеников, которые действительно признают передовое образование как «Плюс!». фактор.

Некоммерческие организации могут подавать заявки на более крупные гранты, до 2 500 долларов для поддержки программ чтения и математики (например,g., реабилитационные и наставнические проекты, программы вмешательства, внеклассные и летние программы). Грант также будет направлен на поддержку проектов обучения и подготовки кадров и подготовки к работе, особенно тех, которые, как ожидается, окажут наибольшее положительное влияние. Суммы вознаграждения будут варьироваться в зависимости от объема и цели каждого запроса на финансирование.

ОБРАЗОВАНИЕ «ПЛЮС!» ФАКТОР

Образование «Плюс!» Фактор должен быть четко обозначен и определен заявителем как в своем запросе.Проекты, которые поощряют творчество, повышают вовлеченность участников и мотивацию к обучению, дополняют и обогащают стандартную учебную программу, а также улучшают школьную и образовательную деятельность таким образом, чтобы напрямую и положительно влиять на обучение учащихся, получат самое серьезное финансирование.

Учителя или квалифицированные некоммерческие организации 501 (c) (3), которые заинтересованы в подаче заявки на грант, должны сначала прочитать право на получение гранта и инструкции по подаче заявки , а затем выбрать и заполнить соответствующую форму заявки.Верните заявку в SCF по электронной почте Валери Роджерс, нашему менеджеру по грантам и программам, по адресу [email protected] или по обычной почте в офис SCF.

2020 Ed Plus! Право на получение гранта и инструкции по подаче заявки

2020 Ed Plus! Форма заявки на грант школьного учителя

2020 Ed Plus! Форма заявки на грант для некоммерческих организаций

ТРУДОВОЕ ОБУЧЕНИЕ И ГОТОВНОСТЬ К РАБОТЕ

Совкомфлот стремится бороться с бедностью и безработицей, лежащими в основе неравенства — образованием.Мы работаем совместно со школами и некоммерческими организациями, чтобы помочь улучшить общую экономическую картину округа Солано и помочь вывести семьи из бедности. Финансируя программы, направленные на решение проблем, связанных с недостаточностью навыков чтения на уровне класса, надлежащего распределения по математике на уровне класса и готовности к работе (обучение трудоустройству), мы можем оказать положительное влияние на наше сообщество.

Округ Солано является наименее обеспеченным округом в районе залива Сан-Франциско, состоящем из девяти округов. У нас уровень безработицы и уровень бедности выше, чем в других соседних округах, но особенно в Фэрфилде, Вальехо и Диксоне.Многие из наших студентов из семей с очень низким доходом, и многие сталкиваются с множеством сложных проблем, связанных с бедностью. Калифорнийский совет по образованию классифицировал около 53% учащихся округа Солано как социально-экономически неблагополучные.

Навыки чтения, математики и готовности к работе напрямую связаны со способностью человека приобретать навыки, необходимые для высокооплачиваемой работы. Должности в областях STEM особенно хорошо оплачиваются и поэтому пользуются большим спросом. Для всех требуется высшее образование, и как умение читать на уровне своего класса, так и успеваемость по математике напрямую влияют на решение или возможность поступить в колледж и получить высшее образование.Отсутствие учебы в колледже может ограничить способность зарабатывать на протяжении всей жизни, а способность зарабатывать напрямую влияет на то, что люди и семьи выкарабкаются из бедности. Не все учащиеся могут или хотят посещать колледж, но чтение на уровне своего класса повысит шансы учащегося окончить среднюю школу.

НАВЫКИ ЧТЕНИЯ. Исследования показывают, что дети, которые не читают на уровне своего класса к концу третьего класса, отстают от своих одноклассников, пока еще учатся в школе, и, скорее всего, не закончат среднюю школу.Кроме того, дети, которые не читают на уровне своего класса к концу третьего класса, имеют более высокий процент отсева из средней школы, обычно остаются позади в учебе, чаще сталкиваются с проблемами в школе и с законом и склонны к тому, чтобы остаются в бедности всю жизнь. Улучшение навыков чтения напрямую связано с разрывом порочного круга бедности и является одним из трех ключевых факторов экономического успеха.

МАТЕМАТИЧЕСКИЕ НАВЫКИ. Факты также показывают, что многие учащиеся неуместны в уроках математики в девятом классе либо из-за предполагаемой или неосознанной предвзятости при тестировании и размещении, либо из-за истинного уровня математических навыков ученика. Непропорционально большое количество этих студентов — молодые цветные мужчины. Если учащиеся не получат соответствующий уровень математики в девятом классе, многие из этих учащихся не смогут поступить в колледж. Они не смогут пройти требуемый уровень математики в оставшиеся годы учебы в старшей школе, чтобы претендовать на поступление в систему Калифорнийского университета или в систему Калифорнийского государственного университета.

Посетите Education Plus! Страница Программного фонда, чтобы сделать онлайн-пожертвование в поддержку этой программы или отправить свой подарок в Фонд чеком.Ваша щедрость изменит к лучшему жизнь детей округа Солано и их семей!

Что означает налоговая реформа для грантового финансирования?

С тех пор, как в декабре были подписаны радикальные изменения в федеральный налоговый кодекс, эксперты размышляли о том, как они повлияют на то, как, когда и сколько доноры будут давать некоммерческим организациям в 2018 году и в последующий период. The Chronicle of Philanthropy назвал налоговую реформу «разрушительным цунами … которое обрушится на некоммерческие организации и фонды страны.”

Основное беспокойство вызывает то, что удвоение стандартного налогового вычета (с 6350 долларов США до 12000 долларов США для физических лиц и с 12700 долларов США до 24000 долларов США для супружеских пар) в сочетании со снижением налоговых ставок для некоторых налоговых категорий резко сократит объем благотворительных пожертвований, поскольку только налоговые декларации те, кто вносит в списки, получают стимул списывать свои пожертвования.

Семейная школа благотворительности Лилли при Университете Индианы прогнозирует, что индивидуальные пожертвования будут падать до 13 миллиардов долларов в год, поскольку ожидается, что более 30 миллионов налогоплательщиков, которые ранее перечисляли статьи, возьмут новый стандартный вычет.Между тем Совет по фондам прогнозирует сокращение благотворительных пожертвований с 16 до 24 миллиардов долларов в год.

Но как изменения в благотворительности повлияют на фонды? Многие фонды рассчитывают на пожертвования для увеличения своих пожертвований и, в свою очередь, своих возможностей по выдаче грантов. Если индивидуальные пожертвования уменьшатся, смогут ли грантодатели заполнить этот пробел финансовым положением? Прогнозирование воздействия на фонды начинается с понимания того, как увеличенный стандартный вычет может изменить общие модели пожертвований.

Воздействие на физических лиц
  • Доноры такие эгоистичные? Действительно ли люди будут менее щедры по отношению к своим любимым некоммерческим организациям, если они лично не будут получать налоговую выгоду? Данные свидетельствуют о том, что доноры менее альтруистичны, чем мы могли бы подумать, поскольку составители статей более склонны к благотворительности. Некоторые просто не смогут «позволить» отдать столько, сколько они делали раньше. Исследование, проведенное в 2017 году Школой филантропии семьи Лилли, показало, что «83% участников сообщили о пожертвовании любого количества благотворительных пожертвований, по сравнению с 44% участников, не опубликовавших статьи.Фактически, те, кто не публикует статьи, вносят менее 20% от общей суммы пожертвований ».
  • Новый стандартный вычет не распространяется на всех доноров в равной степени: Налоговая категория, на которую больше всего повлияет увеличенный стандартный вычет, — это домохозяйства, зарабатывающие от 75 000 до 200 000 долларов в год; более половины этих лиц, подающих документы, учитывались в соответствии со старым налоговым кодексом, но, вероятно, теперь будут использовать стандартный вычет. Увеличенный стандартный вычет не имеет отношения к богатым домохозяйствам, чьи детализированные вычеты по-прежнему будут превышать стандартную сумму .Фактически, другие изменения в налоговом счете на увеличат на вычеты, которые разрешены богатым донорам: отмена правила Пиза снимает ограничение на детализированные вычеты, на которые могут претендовать налогоплательщики с более высокими доходами.

Влияние на организации
  • Изменение схемы пожертвований приведет к неопределенности бюджета: Некоторые податели заявок могут «объединить» свои благотворительные пожертвования. Вместо того, чтобы давать меньшие суммы каждый год, они объединяют свои пожертвования в более крупные суммы раз в два года или каждые несколько лет, чтобы у них было достаточно средств для перечисления.Это решает проблему для донора, но оставляет организации с непоследовательным потоком ежегодных пожертвований и создает больше дыр, которые фонды могут попросить заполнить.
  • Некоторые некоммерческие организации почувствуют это сильнее, чем другие: Доноры на противоположных концах спектра благосостояния склонны поддерживать различные типы причин: крупные некоммерческие организации, такие как университеты, музеи и больницы, пользуются поддержкой самых богатых доноров, в то время как обычные американцы жертвуйте больше местным благотворительным организациям, социальным службам и религиозным организациям.Организации, которые, скорее всего, пострадают от непропорционального сокращения пожертвований со стороны доноров со средним доходом, — это те организации, которые удовлетворяют местные потребности и обслуживают уязвимые сообщества.

Воздействие на фундамент

Фонды могут столкнуться с идеальным штормом, если индивидуальные пожертвования упадут одновременно с сокращением или даже сокращением федеральных субсидий и контрактов, а также бюджетов штата и местных бюджетов. Конгресс, контролируемый республиканцами, планирует сократить федеральное финансирование программ здравоохранения и социального обеспечения, а также федеральных программ социального обеспечения, таких как Medicaid, Medicare, социальное обеспечение и социальное обеспечение.

Некоммерческие организации, которые испытывают затруднения, особенно те, которые занимаются человеческими потребностями в местных сообществах, могут больше полагаться на фонды, чтобы восполнить свой дефицит. Что будет означать налоговая реформа для фондов и их способности удовлетворять возросшие потребности получателей грантов?

Пожертвования в фонды — это в основном прерогатива богатых: наряду с университетами и организациями здравоохранения сверхбогатые склонны оставлять свои дары преобразований для общественных и семейных фондов.Четыре крупнейших благотворительных дара, сделанных в США в 2017 году, были направлены фондам, три из которых превысили 1 миллиард долларов.

Поскольку фонды в основном полагаются на подарки от богатых доноров, а эти налогоплательщики с высокими доходами по-прежнему будут стимулироваться в соответствии с новым налоговым законодательством, кажется безопасным ожидать, что прямые пожертвования фондам не пострадают, по крайней мере, в в ближайщем будущем.

Однако в законопроекте о налогах есть положения, которые могут негативно повлиять на фонды в долгосрочной перспективе.Первый — это удвоение порога налога на наследство. Налог на наследство ранее взимался с поместья на сумму более 5,49 миллиона долларов для физических лиц или 10,98 миллиона долларов для супружеских пар и увеличился в рамках налоговой реформы до 11 миллионов долларов для физических лиц и 22 миллионов долларов для пар.

Это оставляет очень мало богатых налогоплательщиков, у которых будет причина использовать благотворительные пожертвования и завещания для уменьшения своих налоговых обязательств по наследству и снижения общего налогового счета. В результате со временем фонды могли видеть уменьшение наследства.

Очевидно, что, по крайней мере, в 2018 году некоммерческие организации должны меньше беспокоиться о том, что фонды внезапно сократят полномочия по выдаче грантов, и больше осознавать возросшую конкуренцию за долларов грантов, поскольку организации «должны соревноваться в сужающемся пуле взносов».

Что могут делать организации?
  • Поговорите с отдельными донорами: Поговорите со своими ближайшими крупными донорами, чтобы узнать, ожидают ли они изменения своих пожертвований за счет семейных фондов или личных финансов, чтобы вы могли быть готовы изменить планы и цели сбора средств. Ожидается, что больше людей будут жертвовать через фонды, рекомендованные донорами, поэтому спросите своих жертвователей обо всех способах, которыми они были бы готовы пожертвовать. Если у вас есть связи с налоговыми консультантами или специалистами по финансовому планированию, организуйте информационные сессии или предложите бесплатные краткие частные консультации для ваших жертвователей.
  • Поддержите свою финансовую поддержку: Не ограничивайтесь своевременной отправкой отчетов о грантах. Укрепляйте отношения со спонсорами и доверяйте им. Продемонстрируйте истории и примеры того, как их гранты изменили жизнь людей и что потеря их поддержки может означать для сообщества, которому вы служите.Встречайтесь с ними не только для того, чтобы поделиться своими опасениями по поводу изменений в налоговой реформе, но и для того, чтобы понять их мнение.
  • Будьте внимательны к изменению приоритетов: Некоторые спонсоры смещают акцент в предоставлении грантов, чтобы защитить ослабляющуюся сеть социальной защиты или заполнить другие открывающиеся пробелы, особенно когда программы государственных грантов находятся под угрозой исчезновения. Обратите внимание на любые изменения, объявленные вашими текущими грантополучателями, и на новые возможности финансирования, которые могут принести пользу вашей организации.
  • Ищите новые источники поддержки: Чем более разнообразны источники доходов вашей организации, тем лучше вы сможете противостоять колебаниям финансирования. Возможно, сейчас самое время инвестировать в исследование перспективных грантов, чтобы определить новых потенциальных спонсоров и разработать план игры по грантам. Ознакомьтесь с нашими советами по поиску спонсоров, которые, скорее всего, будут финансировать вашу некоммерческую организацию, или обратитесь в Grants Plus по поводу нашего комплексного сканирования финансирования.
  • Привлекайте своих сотрудников и совет директоров: Убедитесь, что совет директоров и сотрудники осведомлены о возможных последствиях налоговой реформы. Обсудите потенциальные сценарии и риски, с которыми может столкнуться ваша организация, а также упреждающие меры, которые вы можете предпринять для их смягчения. Вы можете начать с публикации этого сообщения.

Прежде всего, продолжайте рассказывать историю своей организации и иллюстрировать влияние вашей миссии на работу. Тем более, что налоговая реформа ослабляет стимулы для благотворительных пожертвований, сейчас, как никогда, самое время привлечь и рассказать вашим донорам и спонсорам о необходимости их поддержки и о том, какие изменения они имеют.

О MASGC — Консорциум морских грантов Миссисипи-Алабама

Демонстрационные проекты FORTIFIED Home ™ привели к тому, что 11 местных юрисдикций приняли политику «Код плюс»

Актуальность:

Прибрежные дома уязвимы для широкого спектра опасностей, и хотя местные сообщества приняли современные строительные нормы и правила для повышения своей устойчивости, они содержат минимальные стандарты.По мере развития технологий и инженерного прогресса появляются возможности для создания «кода плюс» или за пределами стандартных строительных норм. «Код плюс» основан на программе FORTIFIED Home ™ и обеспечивает повышенную прочность и устойчивость, чтобы у домовладельцев был дом, в который они могли бы вернуться после урагана.

Ответ:

Консорциум морских грантов Миссисипи-Алабама в партнерстве с Smart Home America и местными сообществами поддержал три демонстрационных проекта в Алабаме, которые позволили домовладельцам, строителям и лидерам сообществ ознакомиться со строительством по принципу «код плюс».Первый дом включал в себя переоборудование, которое повысило осведомленность о строительстве «Код плюс». Второй демонстрационный дом продемонстрировал преимущества и рентабельность бетонного строительства. Третий демонстрационный дом продемонстрировал необходимость в усиленных нормах строительства кровли. В этом доме была заменена крыша, поврежденная торнадо, в соответствии со стандартами УСИЛЕННЫХ кодов плюс.

Результаты:

Партнерство руководителей проекта (Морской грант Миссисипи-Алабама, страховая отрасль, Smart Home America и Habitat for Humanity) позволило домовладельцам, лидерам сообществ, местным чиновникам и строителям увидеть в действии методы строительства «код плюс».Это также позволило местным заинтересованным сторонам узнать больше о преимуществах и рентабельности построения «код плюс». Кроме того, 30 студентов колледжей прошли обучение строительному стандарту «код плюс» в рамках партнерства с Collegiate Build. Наконец, 11 местных юрисдикций включили стандарт «Кодекс плюс» в свои распоряжения о строительстве путем создания и принятия политики. Будущая экономия за счет снижения рисков и снижения страховых взносов на трех демонстрационных участках составляет более 210 000 долларов США, а общая сумма затрат составляет 45 000 долларов США, что дает 366-процентную окупаемость инвестиций.

Резюме:

Три демонстрационных проекта FORTIFIED Home ™ в Алабаме повысили осведомленность о преимуществах строительства до уровня «код плюс», в результате чего 11 местных юрисдикций приняли политику «код плюс». Экономическая отдача от инвестиций в демонстрационные проекты оценивается в 366 процентов. (2017)

Стандартные сроки выполнения

Используйте эту страницу, чтобы узнать о циклах подачи заявок и их связи со сроками выполнения, датами рассмотрения и советов, а также наиболее ранними возможными датами начала.


На этой странице: [Общая информация] [Срок подачи заявок] [Циклы обзора и награждения]

Общая информация

  • Заявки на гранты и сопутствующие документы (например, рекомендательные письма) должны быть поданы до 17:00 по местному времени организации, подающей заявку, в установленный срок.
  • Проверьте объявление о возможности финансирования (FOA) для получения информации о сроках.
  • Если FOA говорит, что «применяются стандартные даты», обратитесь к таблице ниже, используя код активности, указанный в заголовке FOA.
  • Обратите внимание, что сроки подачи заявок на продление / повторную подачу / пересмотр могут отличаться от сроков подачи новых заявок. Внимательно прочтите таблицу.
  • Даты СПИДа и связанных со СПИДом дат относятся ко всем кодам деятельности.

Сроки подачи заявок
Коды активности

Описание программы

Цикл I
Срок

Цикл II
Срок

Цикл III
Срок

Серия P
Все — новое, обновление, повторное представление, ревизия s

P01P20P30P40P41 P42 P50P51P60PL1 PN1PN2P2CPM1

Гранты на программные проекты и гранты центров P01

ПРИМЕЧАНИЕ. Кандидатам следует проконсультироваться с соответствующим институтом или центром (IC), поскольку некоторые из них не принимают заявки серии P для всех трех циклов приема / рассмотрения / присуждения.

25 января

25 мая

25 сентября

R18, U18
R25
Все — новое, обновление, повторное представление, доработка

Демонстрационные исследования
Образовательные проекты

25 января

25 мая

25 сентября

Серия T

Серия D
Все — новое, обновление, повторное представление, редакция

T14T15T32T34T35T37T90TL1 TU2T01T02T09T42TL4 D43D71DP1DP2DP3DP4DP5DP7

Институциональные Национальные исследования
Награды за обслуживание

Другие гранты на обучение

ПРИМЕЧАНИЕ. Кандидатам следует проконсультироваться с соответствующим институтом или центром (IC), поскольку некоторые из них не принимают заявки серии T для всех трех циклов получения / рассмотрения / присуждения.Кандидатам следует обратиться к Таблице контактов IC для получения информации о каждом научном / исследовательском контакте IC по программе NRSA T32.

25 января

25 мая

25 сентября

C06 / UC6
Все — новое, обновление, повторное представление, ревизия

Строительные субсидии

25 января

25 мая

25 сентября

G07, G08, G11, G12, G13, G20, R24, S06, S11, S21, S22, SC1, SC2, SC3, UG1, U10, U19, U24, U2C, U41, U42, U45, U54, U56
Все — новое, обновление, повторное представление, ревизия

Коды других видов деятельности

25 января

25 мая

25 сентября

R01
новый
Гранты на исследования

5 февраля

5 июня

5 октября

U01
новый

Гранты на исследования — соглашения о сотрудничестве

5 февраля

5 июня

5 октября

Серия K
новый K01K02 K05K06K07K08K12K14K18 K22K23K24K25 K26K30K99KL1 KL2 KD1KM1K21K43K76K00K38
Исследования и развитие карьеры

12 февраля

12 июня

12 октября

R03, R21, R33, R21 / R33, R34, R36, U34, Uh3, Uh4, Uh3 / Uh4
новый
Другие гранты на исследования и соглашения о сотрудничестве

16 июня

16 октября

R15
Все — новое, обновление, повторное представление, ревизия
Премия за развитие академических исследований (ОБЛАСТЬ)

25 февраля

25 июня

25 октября

R01
продление, повторное представление, редакция
Гранты на исследования

5 марта

5 июля

5 ноября

U01
продление, повторное представление, редакция

Гранты на исследования — соглашения о сотрудничестве

5 марта

5 июля

5 ноября

Серия K
продление, повторное представление, редакция K01K02 K05K06K07K08K12K14K18 K22K23K24K25 K26K30K99KL1 KL2 KD1KM1K21K43K76K00K38
Исследования и развитие карьеры

12 марта

12 июля

12 ноября

R03, R21, R33, R21 / R33, R34, R36, U34, Uh3, Uh4, Uh3 / Uh4
продление, повторное представление, ревизия

Другие гранты на исследования и соглашения о сотрудничестве

16 марта

16 июля

16 ноября

Стипендии F Series (включая F31 Diversity — NOT-OD-17-029)
новые, продление, повторная подача F05F30F31F32F33F37F38FI2F99

Индивидуальные Награды Национальной исследовательской службы (Стандарт)

(см. страницу обучения NRSA)

8 апреля

8 августа

8 декабря

R13, U13
Все — новое, обновление, повторное представление, ревизия
Гранты на конференции и соглашения о сотрудничестве

12 апреля

12 августа

12 декабря

R41, R42, UT1, UT2

R43, R44, U43, U44,
Все — новое, обновление, повторное представление, переработка, СПИД и связанные со СПИДом

СБ1, УБ1

Технологии малого бизнеса Передача (STTR) *
Инновации в малом бизнесе Исследования (SBIR) *

Пилотная программа готовности к коммерциализации (CRP) *

5 сентября

5 января

5 апреля



Если вы не видите свой код активности, проверьте объявление о возможности финансирования или базу данных кодов деятельности.
Коды активности

Описание программы

Цикл I
Срок

Цикл II
Срок

Цикл III
Срок

Все указанные выше коды деятельности
новое, продление, повторное представление, редакция D43D71DP1DP2F05F30F31F32F33G07G08G11G12G13G20K01K02 K05K06K07K08K12K14K18 K22K23K24K25 K26K30K99KL1 KL2 L30L32 L40 L50L60 M01P01P20P30P40P41 P42 P50P51P60PL1 PN1PN2R00R01R03R13R15R18R21R24 R25R33R34R37R41R42R43R44R55 R56R90RL1 RL2 RL5 RL9 RS1S06S10S11S21S22 SC1SC2SC3T14T15T32T34T35T37T90TL1 U01U09U10U13U18U19U24U2GU2RU42U44U45U54U56U82UC6UC7Uh2UL1 UT1UT2VF1X01X02C06E11F37F38G94HD4h23h35H50H57H62H64H75H79KD1R30R36R49TU2T01T02T09T42UA1UC1UD1UR6UR8US3US4U11U17U1AU1QU1VU21U22U23U27U30U32U36U38U41U43U47U48U49U50U51U52U53U55U57U58U59U60U61U62U65U66U75U79U81U83U84U90VF1U34Uh3Uh4X98I01UE1UE2DP3RC1UC2RC2RC3UC3X99RC4UC4KM1DP4S07K21DP5UP5U1BUM1SI2UA5RF1UF1R28UF2DP7IK3P2CU2CPM1RM1UM2TL4UG1R35Uh5FI2UG4K43SB1UB1R61UG3R50K76OT2F99K00I80R38K38UE5h33h38R2FU2FR16

СПИД и приложения, связанные со СПИДом

* Действует. 5 сентября 2015 г. — Недоступно для приложений SBIR / STTR со стандартными сроками выполнения


ПРИМЕЧАНИЕ. См. Раздел «Ключевые даты» объявления о возможности получения финансирования, чтобы определить, применимы ли даты по СПИДу.



Циклы обзора и награждения

Цикл I

Цикл II

Цикл III

Сроки подачи заявок

25 января — 7 мая

25 мая — 7 сентября

25 сентября — 7 января

Обзор научных заслуг

июнь — июль

октябрь — ноябрь

февраль — март

Раунд Консультативного совета

август или октябрь *

Январь

Май

Самая ранняя дата начала проекта

сентябрь или декабрь *

Апрель

Июль

* Только SBIR / STTR, CRP

Цикл I

Цикл II

Цикл III

Сроки подачи заявок

5 сентября

5 января

5 апреля

Обзор научных заслуг

октябрь — ноябрь

февраль — март

июнь-июль

Раунд Консультативного совета

Январь

Май

августа

Самая ранняя дата начала проекта

Апрель

Июль

сентябрь или декабрь *


ПРИМЕЧАНИЯ:

Фактическая дата созыва Консультативного совета может приходиться на месяц до или после указанного месяца. Например, некоторые ИК могут фактически провести январское заседание Консультативного совета в феврале или октябрьское заседание Консультативного совета в сентябре.

Компоненты награждения не всегда могут соответствовать запрошенной дате начала подачи заявки. Прежде чем брать на себя какие-либо обязательства или расходы перед присуждением контракта, заявители должны знать политику NIH, регулирующую расходы перед присуждением контракта, до получения Уведомления о награждении. См. Заявление о политике предоставления грантов NIH.

* Раунд Консультативного совета по заявкам цикла I (цикл III для SBIR / STTR) может быть август или октябрь, а самая ранняя дата начала проекта может быть сентябрь или декабрь соответственно.

Также см:

Разработайте свой бюджет | grants.nih.gov

Когда вы начнете составлять бюджет для заявки на исследовательский грант и записывать все соответствующие расходы на бумаге, может возникнуть много вопросов. Лучшие ресурсы для ответа на эти вопросы — это отдел грантов или спонсируемых программ в вашем учреждении, сотрудники административного отдела вашего департамента и ваши коллеги. Они могут ответить на такие вопросы, как:

  • Что следует считать прямыми или косвенными затратами?
  • Какая ставка дополнительного пособия?
  • Какова ставка стипендии для аспирантов?
  • Какую ставку административных и административных расходов (F&A) мне следует использовать?
Ниже приведены несколько дополнительных советов и напоминаний, которые, по нашему мнению, могут быть полезными при подготовке заявки на исследовательский грант, в основном ориентированной на заявку на SF424 (R&R).(Примечание: эти советы не заменяют инструкции по бюджету, содержащиеся в соответствующих инструкциях по применению на странице Как подать заявку — Руководство по применению.

Соображения стоимости

Бюджетный запрос соискателя рассматривается на предмет соответствия основным принципам расчета стоимости и другим требованиям и политикам, применимым к типу получателя и типу награды. Любая полученная награда будет включать бюджет, соответствующий этим требованиям.
Информация о применимых принципах затрат, а также о допустимых и недопустимых затратах в рамках грантов NIH представлена ​​в Заявлении о политике предоставления грантов NIH в разделе «Соображения стоимости» https: // grants.nih.gov/grants/policy/nihgps/HTML5/section_7/7_cost_consideration.htm. Как правило, гранты NIH предусматривают возмещение фактических допустимых затрат и регулируются федеральными принципами затрат https://grants.nih.gov/grants/policy/nihgps/HTML5/section_7/7.2_the_cost_principles.htm.

Принципы стоимости включают четыре теста, которым NIH следует при определении допустимости затрат. Затраты на вознаграждения должны быть допустимыми, распределяемыми, разумными, необходимыми и последовательно применяться независимо от источника средств.NIH может отклонить затраты, если он определит посредством аудита или иным образом, что затраты не соответствуют критериям допустимости, распределимости, разумности, необходимости и согласованности.

Бюджеты: начало работы

  • Знай свои пределы! Внимательно прочтите Объявление о возможностях финансирования (FOA), чтобы узнать о бюджетных критериях. Вам следует искать ограничения по типам расходов (например, строительство запрещено), лимиты расходов на определенные расходы (например, поездки ограничены до 10000 долларов США) и общие ограничения финансирования (например,грамм. общие затраты не могут превышать 300 000 долларов в год). Соответствующие разделы FOA включают:
    • II.1 (Механизм поддержки),
    • II.2 (Доступные средства),
    • III.2 (разделение затрат или согласование), и
    • IV.5 (Ограничения по финансированию).
  • Определите все затраты, которые составляют , необходимые и разумные для завершения работы, описанной в вашем предложении.
  • На протяжении всего процесса составления бюджета округляйте до целых долларов и используйте только U. С. долларов.
  • Лучшая стратегия — запросить разумную сумму денег для выполнения работы, не больше и не меньше, потому что:
    • Рецензенты ищут разумные затраты и решат, оправдан ли ваш запрос вашими целями и методами.
    • Рецензенты учтут указанные вами человеко-месяцы для каждого старшего / ключевого персонала и оценят, соответствуют ли цифры ожиданиям рецензента на основе предложенного исследования.
    • Значительная переоценка или недооценка предполагает, что вы не понимаете масштаб работы.Вопреки распространенному мифу, предложение схемы разделения затрат (согласования), при которой вы просите NIH поддержать только часть финансирования, в то время как ваша организация финансирует оставшуюся часть, обычно не влияет на оценку вашего предложения. Лишь несколько избранных программ требуют совместного несения затрат, и эти программы будут касаться совместного несения затрат в FOA.

В чем разница между допустимыми прямыми затратами и допустимыми затратами на помещения и административными (F&A) затратами?

Прямые затраты: Затраты, которые могут быть идентифицированы конкретно с конкретным спонсируемым проектом, учебной деятельностью или любой другой институциональной деятельностью, или которые могут быть напрямую отнесены к такой деятельности относительно легко с высокой степенью точности.

Затраты на F&A: Необходимые затраты, понесенные получателем для общей или совместной цели, приносящие пользу более чем одной цели затрат, и не могут быть легко отнесены на цели затрат, которые приносят конкретную выгоду, без усилий, непропорциональных достигнутым результатам. Чтобы облегчить справедливое распределение косвенных расходов по обслуживаемым целям затрат, может потребоваться создание ряда пулов F&A (косвенных) затрат. Пулы (косвенных) затрат F&A должны распределяться по полученным целям затрат на основе, которая даст справедливый результат с учетом получаемых относительных выгод.

  • Общие затраты, запрошенные в вашем бюджете, будут включать допустимые прямые затраты (связанные с исполнением гранта) плюс допустимые затраты на F&A. В случае присуждения каждый бюджетный период Уведомления о присуждении будет отражать прямые затраты, применимые F&A, а в случае присуждений SBIR или STTR — «прибыль» или комиссию.
  • Затраты на F&A определяются путем применения согласованной ставки F&A вашей организации к базе прямых затрат. Большинство образовательных, больничных или некоммерческих организаций согласовали свои ставки с другими федеральными (осведомленными) агентствами, такими как Министерство здравоохранения и социальных служб или Управление военно-морских исследований.Если вы коммерческая организация, переговоры о стоимости F&A согласовываются с Отделом распределения затрат (DCA), Отделом финансовых консультационных услуг (DFAS) Управления по управлению и политике закупок, NIH.
  • Какова ваша база прямых затрат?
    • Для большинства учреждений согласованная ставка F&A будет использовать модифицированную базу общих прямых затрат, которая исключает такие статьи, как: оборудование, обучение студентов, расходы на лечение пациентов-исследователей, арендную плату и сборы субреципиентов (после первых 25000 долларов США).Обратитесь в офис спонсируемых программ, чтобы узнать вашу согласованную базу прямых затрат.
    • При расчете того, составляют ли ваши прямые затраты в год 500 000 долларов или больше, не включайте F&A суб-получателя в базу, но обязательно включайте все другие прямые затраты, а также любые затраты на оборудование. ПРИМЕЧАНИЕ. Для запросов о прямых расходах , равных или превышающих 500 000 долларов, требуется предварительное одобрение института / центра NIH перед подачей заявки. Для получения дополнительной информации см. Уведомление о руководстве NIH NOT-OD-02-004.
    • Для многих получателей грантов SBIR / STTR 40% модифицированных общих прямых затрат является обычной ставкой F&A, хотя ставки в организациях могут отличаться.

Модульный или подробный бюджет

NIH использует 2 различных формата для представления бюджета в зависимости от запрашиваемых общих прямых затрат и используемого кода деятельности.

Пакет форм заявки, связанный с большинством возможностей финансирования NIH, включает две необязательные формы бюджета: (1) Форма бюджета R&R; и (2) модульная бюджетная форма PHS 398.Заявки NIH будут включать либо форму бюджета R&R, либо форму модульного бюджета PHS 398, но не то и другое вместе. Чтобы определить, следует ли использовать подробный или модульный бюджет для вашего приложения NIH, см. Блок-схему ниже.

Модульные бюджеты

NIH использует модульный формат бюджета для запроса на общую сумму до 250 000 долларов прямых затрат в год (в модулях по 25 000 долларов, исключая расходы консорциума F&A) для некоторых приложений, вместо того, чтобы требовать полного детального бюджета.

Модульный бюджетный формат НЕ принимается для

  • Заявки на гранты SBIR и STTR,
  • заявки от иностранных (неамериканских) учреждений (необходимо использовать подробный бюджет, даже если доступен модульный вариант), или
  • приложения, предлагающие использовать ткань человеческого плода (HFT), полученную в результате выборных абортов (как определено в NOT-OD-19-128 для HFT), независимо от того, понесены ли затраты.
Создание модульного бюджета
  • Выберите форму модульного бюджета PHS398 для своего пакета подачи и используйте соответствующий набор инструкций из руководства пользователя электронного приложения.Вам не нужно отправлять форму бюджета SF424 (R&R), если вы отправляете форму модульного бюджета PHS398.
  • Рассмотрите возможность создания подробного бюджета для использования вашим собственным учреждением, включая заработную плату, оборудование, расходные материалы, обучение аспирантов и т. Д. На каждый год запрашиваемых средств. Хотя NIH не будет запрашивать эти подробности, их важно иметь под рукой при расчете базы расходов на F&A и написании обоснования, а также для целей аудита.
  • Чтобы определить, сколько модулей вам следует запросить, вычтите любые F&A консорциума из общих прямых затрат, а затем округлите до ближайшего приращения в 25 000 долларов.
Обоснование модульного бюджета должно включать:
  • Обоснование персонала: Обоснование персонала должно включать имя, роль и количество человеко-месяцев, посвященных этому проекту для каждого человека в проекте. Не включайте в обоснование размер заработной платы и дополнительных льгот, но при расчете бюджета учитывайте установленный законодательством предел заработной платы. [При составлении модульного бюджета вам предлагается использовать текущий предел при определении подходящего количества модулей.]
  • Консорциум Обоснование: Если у вас есть консорциум / субподряд, включите общие затраты (прямые затраты плюс затраты на F&A), округленные до ближайшей 1000 долларов, для каждого консорциума / субподряда. Кроме того, любой персонал должен включать свои роли и человеко-месяцы; если консорциум иностранный, это тоже следует указать.
  • Дополнительное описательное обоснование: Дополнительное обоснование должно включать объяснения любых изменений в количестве модулей, запрашиваемых ежегодно.Кроме того, в этом разделе следует описать любые прямые затраты, которые были исключены из общих прямых затрат (например, оборудование, плата за обучение), и любую работу, проводимую за пределами учебного заведения, особенно если она связана с зарубежным учебным центром или ставкой F&A за пределами учебного заведения.
См. Страницу заявок на модульные исследовательские гранты NIH и Заявление о политике NIH в отношении грантов для получения дополнительной информации.

Подробный бюджет: персонал (разделы A и B)

Персонал составляет разделы A и B формы бюджета SF424 (R&R). Весь персонал организации-заявителя, посвятивший свои усилия проекту, должен быть указан в бюджете персонала с указанием их базовой заработной платы и усилий, даже если они не запрашивают поддержку по заработной плате.

  • Усилия : Усилия должны быть отражены в человеко-месяцах. Информацию о преобразовании процентов усилий в человеко-месяцы см. На странице https://grants.nih.gov/grants/policy/person_months_faqs.htm.
  • Ограничения по заработной плате: NIH не будет выплачивать запрошенную зарплату сверх годового верхнего предела, который можно найти на https: // grants.nih.gov/grants/policy/salcap_summary.htm. Если запрашивается зарплата, превышающая верхний предел заработной платы, NIH уменьшит эту статью до верхнего предела заработной платы, что приведет к уменьшению общей суммы вознаграждения. В будущем, если потолок заработной платы увеличится, получатели гранта могут изменить бюджет для выплаты зарплаты исследователям до нового верхнего предела, но NIH не будет увеличивать общую сумму вознаграждения. Если вы готовите подробный бюджет, вам будет предложено основывать свой запрос на фактических базовых зарплатах учреждения (а не на потолке), чтобы сотрудники NIH располагали самой последней информацией на момент награждения и могли применить соответствующий потолок заработной платы на этом этапе. время.
  • Дополнительные льготы: Размер дополнительных льгот зависит от политики вашего учреждения; Национальный институт здравоохранения не имеет заранее установленных ограничений на дополнительные льготы. Более подробную информацию о дополнительных льготах можно найти в Заявлении о политике предоставления грантов по адресу https://grants.nih.gov/grants/policy/nihgps/HTML5/section_12/12.8.1_salaries_and_fringe_benefits.htm. Если у вас есть вопросы о том, какой тариф использовать, обратитесь в офис спонсируемых программ вашего учреждения.
  • Старший / ключевой персонал: В раздел старшего / ключевого персонала должен входить любой старший или ключевой персонал из организации-заявителя , которые прилагают усилия для этого проекта. «Другие важные участники», которые прилагают незначительные усилия, не должны быть включены. Некоторые общие важные участники включают: 1) генеральные директора компаний, которые обеспечивают общее руководство, но не вносят прямого вклада в исследование; и 2) наставники для K лауреатов, которые дают советы и рекомендации кандидату, но не работают над проектом.Аналогичным образом, любые консультанты или сотрудники, которые не работают в организации-заявителе, не должны быть включены в раздел A, а должны быть включены в раздел F.3 бюджета (для консультантов) или в раздел A страницы бюджета консорциума / субпредставителя. (для соавторов).
  • Сотрудники постдокторантуры: Доктора могут быть перечислены в разделе A или B в зависимости от их уровня участия в разработке и исполнении проекта. Если указано в разделе B, укажите имена и уровень усилий сотрудников в разделе обоснования бюджета.
  • Аспиранты: Аспиранты могут быть указаны в разделе A или B, но если они перечислены в разделе B, укажите имена и уровень усилий сотрудников в разделе обоснования бюджета. Льготы за обучение включены в раздел F.8 (а не в раздел A), но включены в пределы компенсации аспирантам. Дополнительную информацию о пределе компенсации для аспирантов см. На странице https://grants.nih.gov/grants/guide/notice-files/NOT-OD-02-017.html.Текущие уровни стипендий NRSA см. На странице справки NRSA по адресу: https://researchtraining.nih.gov.
  • Другой персонал: Прочий персонал может быть указан по роли в проекте. Если несколько человек выполняют одну и ту же роль, например «лаборант», укажите количество сотрудников слева от описания роли, сложите их человеко-месяцы и сложите запрошенные зарплаты. Заработную плату секретарского / конторского персонала обычно следует рассматривать как расходы на F&A.Прямое взимание этих затрат может быть целесообразным, если в крупном проекте или мероприятии явно выделены бюджеты на административные или канцелярские услуги, а вовлеченные лица могут быть конкретно идентифицированы с проектом или деятельностью [см. Приложение C Циркуляра A-21 OMB (перенесено в 2 CFR, Часть 220)]. Будьте конкретны в обосновании бюджета при описании ролей и обязанностей других сотрудников.

Подробный бюджет: стоимость оборудования, командировок и стажеров (разделы C, D и E)

  • Оборудование: Оборудование определяется как объект собственности, стоимость приобретения которого составляет 5000 долларов США или более (если организация не установила более низкие уровни) и ожидаемый срок службы более одного года.Подсказки:
    • Как правило, оборудование исключается из базы F&A, поэтому, если у вас есть что-то с коротким сроком службы (<1 года), даже если оно стоит более 5000 долларов, вам лучше включить его в раздел «Расходные материалы».
    • Если вы запрашиваете оборудование, которое уже есть в наличии (например, перечисленное в разделе «Помещения и другие ресурсы»), в описательном обосновании должно быть объяснено, почему имеющегося оборудования недостаточно для проведения предлагаемого исследования и как использование нового оборудования будет конкретно распределено между Предлагаемое исследование.В противном случае NIH может отклонить эту стоимость.
    • Оборудование общего назначения, такое как настольные компьютеры и ноутбуки, которое будет использоваться в нескольких проектах или для личного использования, не должно указываться как прямые затраты, а должно покрываться за счет расходов на F&A, если оно не используется в основном или исключительно для фактического проведения Предлагаемое научное исследование.
    • Хотя приложение не требует, чтобы вы указали ценовое предложение на новое оборудование, включение ценовых предложений в обоснование вашего бюджета может помочь в оценке стоимости оборудования для поддержки проекта.
  • Путешествие: В обоснование бюджета укажите пункт назначения, количество путешествующих людей и даты или продолжительность вашего пребывания для всех предполагаемых поездок. Как и в случае с обоснованием оборудования, важно, чтобы вы четко указали, как поездка напрямую связана с вашим предложенным исследованием (например, вы можете пойти на конференцию, чтобы представить свое исследование, но не только с целью «оставаться в курсе своей области». ). Вам следует обратиться к политике организации поездок, чтобы узнать, как организовать поездку, но если в вашем учреждении нет такой политики, ожидается, что вы будете следовать U.S. Политика федерального правительства представлена ​​здесь: http://www.gsa.gov/federaltravelregulation.
  • Расходы на обучение: Оставьте этот раздел пустым, если иное не указано в FOA. Плата за обучение для аспирантов указывается в разделе F.8.

Подробный бюджет: другие прямые затраты (раздел F)

  • Материалы и принадлежности: В обосновании бюджета укажите общие категории, такие как посуда, химикаты, расходы на животных, включая сумму для каждой категории.Категории, которые включают стоимость менее 1000 долларов, не нужно перечислять.
  • Расходы на животных: Хотя они включены в раздел «Материалы и принадлежности», часто бывает полезно включить более конкретную информацию о том, как вы составили оценку затрат на животных. Включите количество животных, которых вы планируете использовать, закупочную цену животных (если вам нужно их приобрести) и суточные по уходу в вашем животноводческом учреждении, если таковые имеются. Подробности особенно полезны, если ваши расходы на уход за животными необычно велики или малы.Например, если вы планируете следить за своими животными в течение ненормально долгого периода времени и не включаете суточные, рецензенты могут подумать, что вы заложили слишком большой бюджет для расходов на животных, и могут порекомендовать сокращение бюджета.
  • Расходы на публикацию: Вы можете включить расходы, связанные с оказанием вам помощи в распространении результатов вашего исследования в рамках предлагаемого исследования. Если это новое приложение, вы можете отложить расходы на публикацию до более поздних бюджетных периодов, как только вы действительно получите данные для совместного использования.
  • Услуги консультантов: Консультанты отличаются от Консорциумов тем, что они могут давать советы, но не должны принимать решения о направлении исследования. Как правило, консультанты взимают фиксированную ставку за свои услуги, которая включает как свои прямые расходы, так и расходы на оплату F&A. Вам не нужно отдельно отчитываться о прямых затратах и ​​затратах на оплату услуг консультантов; однако вы должны сообщить, какая часть общих предполагаемых расходов будет потрачена на поездку.Консультанты не подпадают под ограничение верхнего предела заработной платы; тем не менее, любые расходы на консультантов должны соответствовать определению вашего учреждения о «разумности».
  • ADP / Computer Services: Услуги, которые вы здесь включаете, должны быть связаны с исследованием конкретных компьютерных услуг, таких как резервирование вычислительного времени на суперкомпьютерах или получение специализированного программного обеспечения для ведения статистики. Этот раздел не должен включать ваш стандартный настольный офисный компьютер, ноутбук или стандартную техническую поддержку, предоставляемую вашим учреждением.Эти виды сборов должны покрываться за счет F&A.
  • Переоборудование и ремонт (A&R): A&R не включает проекты общего технического обслуживания (обычно выполняемые в рамках F&A) или проекты, превышающие 500 000 долларов США (считающиеся «строительными» проектами). A&R можно использовать для таких проектов, как изменение комнаты, чтобы освободить место для нового оборудования, связанного с грантом. Если это применимо:
    • Обоснуйте основу затрат, разбейте их по категориям.
    • Введите общую сумму средств, запрошенных на переоборудование и ремонт. Если возможно, укажите площадь и стоимость.
    • Если расходы на A&R превышают 300 000 долларов США, применяются дополнительные ограничения и потребуется дополнительная документация.
  • Расходы на лечение пациентов в рамках исследований: Некоторые бюджеты содержат расходы на лечение пациентов, однако, если запрашиваются стационарные и / или амбулаторные расходы, необходимо предоставить следующую информацию:
    • Названия любых больниц и / или клиник и запрашиваемые суммы для каждой.
    • Если запрашиваются как стационарные, так и амбулаторные расходы, предоставьте информацию по каждой отдельно.
    • Предоставьте разбивку затрат, количество дней, количество пациентов, стоимость тестов / лечения.
    • Обоснуйте расходы, связанные со стандартным лечением или исследовательской помощью. (Примечание: если эти расходы связаны с накоплением пациентов, ограничения могут быть обоснованы в Уведомлении о присуждении.)
      (См. Заявление о политике предоставления грантов NIH Заявление о политике предоставления грантов NIH, Расходы на лечение пациентов на исследования)
  • Стоимость обучения: В обоснование бюджета для всех аспирантов, участвующих в вашем проекте, укажите стоимость обучения в вашей школе.Возможно, вам придется сообщать стоимость обучения как в штате, так и за его пределами. В зависимости от вашей школьной стипендии и уровня оплаты вам может потребоваться бюджет меньше, чем полная стоимость обучения в вашей школе, чтобы соответствовать пределу компенсации аспирантам (эквивалентному уровню стипендии NRSA нулевого уровня для постдокторантуры).
  • Ткань плода человека (HFT) от плановых абортов: Если в вашей заявке предлагается использовать ткань плода человека, полученную в результате плановых абортов (как определено в NOT-OD-19-128), вы должны включить строку с заголовком «Человек Затраты на ткани плода »в форме бюджета и объяснение этих затрат в обосновании бюджета.
  • Другое: Некоторые виды затрат, например, расходы на развлечения, не допускаются федеральными грантами. NIH включил список наиболее часто вызывающих вопросов в Заявление о политике предоставления грантов NIH (https://grants.nih.gov/grants/policy/nihgps/HTML5/section_7/7_cost_consideration.htm). Если NIH обнаруживает недопустимые затраты в вашем бюджете, обычно мы дисконтируем эту стоимость из общей суммы вашего вознаграждения, поэтому в ваших интересах избежать запроса о недопустимых расходах.Если у вас есть какие-либо вопросы относительно допустимости затрат, обратитесь в офис спонсируемых программ или к специалисту по управлению грантами, указанному в объявлении о возможности финансирования.

Консорциумы / Суб-награды

Если вы используете подробный формат бюджета, каждый включаемый вами консорциум должен иметь заполненную независимую форму бюджета.

  • Прямые затраты:
    • В редких случаях субарендов третьего уровня раздел F.5 Расходы по субпредложениям / консорциуму / контрактам должны включать общую стоимость субпредложения, и вся субсидия третьего уровня считается частью прямых затрат консорциума для целей расчета прямых затрат основного заявителя.
    • Принципы стоимости. Независимо от того, какие принципы затрат применяются к материнскому грантополучателю, консорциум придерживается стандартов их соответствующего набора принципов затрат.
  • F&A:
    • Затраты консорциума F&A НЕ включаются в базу прямых затрат при определении того, может ли приложение использовать модульный формат (прямые затраты <250 000 долларов в год) или при определении того, требуется ли предварительное одобрение для подачи заявки (прямые затраты 500 000 долларов или более для любой год).

      ПРИМЕЧАНИЕ: Политика предварительного утверждения в размере 500 000 долларов США не применяется к заявкам, поданным в ответ на RFA или в ответ на другие объявления о возможности финансирования, включая конкретные бюджетные ограничения, превышающие 500 000 долларов США.

    • Затраты на F&A для первых 25000 долларов каждого консорциума могут быть включены в модифицированную базу общих прямых затрат при расчете общей ставки F&A, если согласованное соглашение о ставке F&A вашего учреждения не запрещает это.
    • Если консорциум является иностранным учреждением или международной организацией, F&A для консорциума ограничивается 8%.
    • Если консорциум состоит из коммерческой организации, такой как малый бизнес, организация должна иметь согласованную ставку F&A, прежде чем она сможет взимать расходы F&A. Ставка по умолчанию для малого бизнеса в размере 40% применима только к приложениям SBIR (R43 & R44) и STTR (R41 & R42). Чтобы установить ставку, обратитесь в Отдел финансовых и бухгалтерских услуг (DFAS) NIH: http: // oamp.od.nih.gov/dfas/indirect-cost-branch/indirect-cost-submission
  • Обоснование:
    • Каждый консорциум должен предоставить обоснование бюджета после своего подробного бюджета. Обоснование должно быть отделено от обоснования основного получателя гранта и касаться только тех вопросов, которые относятся к консорциуму.

Понимание прошедших лет

  • Мы не ожидаем, что ваш бюджет точно предскажет, как вы потратите свои деньги через пять лет.Тем не менее, мы ожидаем разумного приближения к сумме, которую вы собираетесь потратить. Будьте достаточно внимательны, чтобы убедить рецензентов, что вы хорошо понимаете общие затраты.
  • Как правило, у NIH нет политики повышения заработной платы, подаваемой в заявлении. Мы советуем кандидатам указывать в заявке фактические затраты, необходимые для бюджетного периода, и запрашивать повышение затрат только в том случае, если повышение соответствует политике учреждения. См. Https://grants.nih.gov/grants/policy/salcap_summary.htm и https://grants.nih.gov/grants/policy/fy2012_salary_cap_faqs.htm.
  • Любые большие колебания от года к году должны быть описаны в обосновании вашего бюджета. Например, если у вас есть деньги, зарезервированные для консультантов только в последний год вашего бюджета, обязательно объясните, почему в вашем обосновании (например, консультанты предназначены для помощи вам со статистической интерпретацией данных и, следовательно, не нужны ранее последний год).
  • Как правило, получателям грантов NIH предоставляется определенная степень свободы для изменения бюджета внутри и между категориями бюджета для удовлетворения непредвиденных потребностей и внесения других типов изменений после присуждения гранта.Некоторые изменения могут быть внесены по усмотрению получателя гранта, если они находятся в пределах, установленных NIH. В других случаях может потребоваться предварительное письменное разрешение NIH, прежде чем получатель гранта внесет определенные изменения в бюджет или предпримет определенные действия (например, изменение объема). См. Заявление о политике в отношении грантов NIH — Изменения в проекте и бюджете.

Другие ресурсы, которые помогут вам составить свой бюджет

<--- Предыдущая тема | Следующая тема —>

бесплатных грантов на высшее образование

Как найти правильные источники

Немногие студенты, поступающие в колледж, имеют финансовые ресурсы, чтобы полностью из своего кармана оплачивать свое послесреднее образование.Даже студенты со значительными сбережениями в колледже обычно обнаруживают, что у них остаются значительные неудовлетворенные потребности. Средняя общая стоимость обучения в государственном четырехлетнем колледже составляет более 20 000 долларов за академический год. Студенты, планирующие поступить в частный колледж или университет, могут рассчитывать на то, что тратят более 30 000 долларов в год. Высшее образование — дорогое удовольствие, и все указывает на то, что эти затраты будут только расти.

Поскольку стоимость обучения в колледже продолжает расти, большинству студентов необходимо будет рассмотреть различные виды финансовой помощи. Нет ничего необычного в том, что фонд студенческого колледжа состоит из некоторой комбинации личных сбережений, семейных вкладов, стипендий, грантов и студенческих ссуд.

При подготовке фонда колледжа нельзя игнорировать финансовые ресурсы. Гранты на образование являются одним из самых популярных и наиболее ценных источников финансовой помощи для студентов колледжей. Имея правильные гранты, студенты могут воплотить в жизнь свои мечты о высшем образовании.

Чем гранты для колледжей отличаются от стипендий и студенческих ссуд

В отличие от студенческих ссуд, стипендии на обучение не требуют возврата.Гранты для колледжей аналогичны стипендиям с одним исключением: стипендии могут быть основаны на потребностях или заслугах, тогда как большинство грантов обычно основаны на необходимости. Студенты должны заполнить FASFA, чтобы проверить, подходят ли они для получения федеральных грантов.

Гранты колледжа — это в первую очередь денежные вознаграждения, не требующие возврата денег со стороны получателя. Они могут быть направлены на конкретные образовательные расходы, на определенные типы студентов или на общие цели. В отличие от стипендий, которые обычно присуждаются на основе академических достижений или спортивных, артистических или внеклассных достижений, гранты предоставляются в соответствии с финансовыми потребностями.Это не означает, что академические заслуги не будут приниматься во внимание, только то, что финансовые потребности имеют больший вес в процессе принятия окончательного решения.

По мере того, как учащиеся начинают исследовать возможные гранты для поступления в колледж, они, вероятно, обнаружат различные гранты за выслугу лет. Эти типы грантов обычно связаны с определенным курсом обучения и применяются к студентам с определенными карьерными целями. Обычно они решают острую нехватку в определенных профессиональных областях, включая здравоохранение, юридическую помощь, обучение и социальную работу. Грант за услугу требует, чтобы получатели согласились на заранее определенный срок службы, работая в выбранной ими области, в учреждении с критическими потребностями или в недостаточно обслуживаемом сообществе. Если студент не выполняет свои обязательства, грант будет преобразован в стандартную студенческую ссуду, и ожидается, что студент вернет все полученные деньги плюс проценты.

Гранты для студентов, поступающих в колледж, поддерживаются различными источниками, в том числе:

  • Федеральное правительство и правительство штата
  • Колледжи и университеты
  • Государственные и частные организации
  • Профессиональные ассоциации

Независимо от источника грантов, цель остается той же: сделать высшее образование более доступным для всех студентов путем предоставления необходимых дополнительных средств, чтобы помочь им покрыть свои общие расходы на обучение в колледже.

Федеральные гранты

Федеральных грантовых программ для студентов, поступающих в колледж, составляют основу всей финансовой помощи в Соединенных Штатах. Эти программы должны стать первой остановкой для всех студентов, которым нужна финансовая помощь для оплаты обучения в колледже. Федеральные гранты на образование финансируются правительством и управляются Министерством образования США. Федеральные гранты на образование помогают тысячам студентов ежегодно оплачивать обучение в колледже. Без этих грантов многие студенты не смогли бы реализовать свои цели в области высшего образования.

Студентам из США в настоящее время предлагаются следующие программы федеральных грантов.

  • Федеральный грант Пелла — С 1972 года Федеральный грант Пелла помогает студентам в Соединенных Штатах финансировать их обучение в колледже. Больше студентов полагаются на гранты Пелла для получения финансовой помощи, чем на любую другую грантовую программу в Америке.
  • Федеральный грант на дополнительное образование — FSEOG предназначен для оказания финансовой помощи студентам бакалавриата, испытывающим крайние финансовые нужды.Программа FSEOG финансируется федеральным правительством и управляется через офисы финансовой помощи участвующих колледжей и университетов. Студенты должны подавать заявки через выбранный ими колледж, а гранты присуждаются в порядке очереди.
  • Федеральный грант TEACH — Грант TEACH является примером программы поощрения за услуги. Грант предоставляет федеральное финансирование студентам, которые соглашаются занять должность преподавателя в области с высокой потребностью или в учреждении с острой нехваткой после окончания учебы.Получатели должны подписать контракт, соглашаясь на заранее установленное время обслуживания. Студентам, которые не выполняют свои учебные обязанности, грант будет возвращен в студенческую ссуду, и они будут нести ответственность за полное погашение этой ссуды плюс проценты.

Государственные гранты

В каждом штате в союзе есть Департамент высшего образования, который контролирует и регулирует деятельность колледжей и университетов в этом штате. Большинство штатов предлагают студентам-резидентам некоторую степень финансовой помощи в колледжах либо через свой департамент высшего образования, либо через специальную Комиссию помощи студентам.Программы стипендий и грантов распространены на уровне штата и обычно поддерживаются государственными и местными налогами и / или государственными лотерейными фондами.

Гранты для колледжей, финансируемые государством, обычно направлены на удовлетворение финансовых потребностей студентов с низкими доходами, а также на поощрение и поддержку женщин и студентов из числа меньшинств в их карьере в колледже. Государства также часто предлагают стипендии для конкретных профессий тем студентам, которые получают ученую степень и делают карьеру в таких востребованных областях, как преподавание и сестринское дело.

Программы грантов

будут широко варьироваться от штата к штату, и студентам рекомендуется обратиться к нашему разделу о государственных грантах и ​​стипендиях для получения дополнительной информации о программах финансовой помощи, финансируемых государством, и для ссылок на информацию о программах финансовой помощи, характерных для их штата. .

После того, как студенты исчерпали все доступные гранты, поддерживаемые федеральным правительством и штатом, они могут пожелать обратиться к другим источникам финансовой помощи. Многие гранты для студентов, поступающих в колледж, можно найти в частном секторе.Корпорации и профессиональные ассоциации часто предлагают гранты достойным студентам, которые получают ученую степень в областях, тесно связанных с этим бизнесом или организацией. Гранты на обучение также можно получить через религиозные организации, а также клубы и ассоциации, занимающиеся общественными работами. Эти грантовые программы могут иметь очень конкретные квалификационные требования, но они действительно предлагают существенную финансовую помощь тем студентам, которые соответствуют необходимым критериям.

Колледжи и университеты также могут быть основными источниками грантов.Часто колледжи получают частные пожертвования от частных лиц и предприятий с целью оказания финансовой помощи достойным студентам. Опять же, гранты и стипендии, предоставляемые из частных источников, как правило, имеют очень специфические требования к участникам и могут быть нацелены на определенные слои населения, такие как женщины или меньшинства. Они также могут быть посвящены студентам, получающим ученую степень в определенных областях или дисциплинах.

Студенты, ищущие негосударственные гранты для колледжей, должны начать с объединения своего статуса студента (бакалавра или выпускника), области своих интересов и своего личного происхождения (статус меньшинства, пол и т. Д.).Многие грантовые программы можно найти с помощью специального поиска в Интернете или в отделениях финансовой помощи колледжей и университетов. Это может занять много времени, но вознаграждение может быть значительным.

Категории грантов

Некоторые программы грантов колледжа открыты для всех студентов, независимо от их происхождения или области обучения. Они считаются общими грантами и обычно определяются в зависимости от финансовых потребностей и успеваемости. Однако большое количество грантов для колледжей предназначены для определенных слоев населения или студентов, получающих определенные степени или карьерные пути.Их можно разбить на следующие категории.

Как и все гранты для колледжей, финансирование может предоставляться из различных источников, включая правительства штатов, профессиональные ассоциации, корпорации, колледжи и университеты.

Количество студентов в Соединенных Штатах продолжает расти и меняться, поскольку все больше и больше студентов направляются в колледжи, чтобы улучшить свое образование и профессиональные возможности. Американское студенческое население состоит из разнообразных студентов всех типов и происхождения.Гранты для поступающих в колледж часто предназначены для определенных типов студентов и для удовлетворения их конкретных финансовых потребностей. Наиболее распространенные программы грантов для конкретных студентов делятся на следующие категории.

  • Нетрадиционный
  • Малообеспеченные и неблагополучные в культурном отношении
  • Военнослужащие и члены их семей

Женщины и меньшинства составляют значительную часть национального студенческого сообщества, и существует большое количество программ грантов, ориентированных на обе группы.Мы обсудим гранты, предназначенные для их нужд, в следующем разделе.

Нетрадиционные студенты

Традиционная модель студента, поступающего в колледж, начинает меняться. В то время как большинство студентов колледжей все еще являются выпускниками средних школ, все больше и больше взрослых учеников направляются в колледжи и университеты по всей стране. Некоторые могут возвращаться в школу, чтобы получить степень, которая была прервана работой и семейными обязательствами, в то время как другие могут впервые посещать колледж для прохождения учебных курсов, чтобы помочь им добиться большего успеха в национальной рабочей силе.Среди нетрадиционных студентов — родители-одиночки, уволенные рабочие, вернувшиеся ветераны вооруженных сил и взрослые, ищущие новые возможности карьерного роста.

Гранты для нетрадиционных студентов спонсируются различными источниками, включая государственные и местные органы власти, корпорации, группы защиты интересов и профессиональные ассоциации. Эти программы предоставляют жизненно важную финансовую помощь тем нетрадиционным студентам, которые стремятся улучшить свою жизнь и жизнь своих семей с помощью высшего образования.

Студенты с низким доходом и малообеспеченные студенты

Большинство грантов для колледжей предназначены для удовлетворения потребностей студентов, которые сталкиваются с нехваткой финансовых средств для финансирования своего колледжа. При этом широкий спектр грантовых программ предназначен для оказания финансовой помощи студентам в более экстремальных обстоятельствах. Гранты для студентов с низким доходом специально предназначены для удовлетворения финансовых потребностей студентов из экономических или социально неблагополучных семей.Обычно эти программы спонсируются правительством штата и федеральным правительством, группами защиты интересов и благотворительными фондами.

Помимо грантов, предназначенных для малообеспеченных слоев населения, существует широкий спектр программ грантов, предназначенных для удовлетворения потребностей студентов с физическими и умственными недостатками. Гранты для студентов с ограниченными возможностями помогают повысить доступность колледжей для студентов, которые сталкиваются с широким спектром личных проблем, включая слепоту, нарушение слуха, аутизм и снижение мобильности из-за физических недостатков. Студенты-инвалиды, ищущие гранты для оплаты обучения в колледже, должны начать свой поиск с групп защиты интересов и благотворительных фондов, занимающихся нуждами людей с их особыми ограниченными возможностями.

Гранты для военнослужащих и семей

Одним из наиболее значительных источников стипендий для обучения в колледже являются Вооруженные силы Соединенных Штатов. Гранты на образование от военных помогают рядовым военнослужащим, их супругам и их иждивенцам найти ресурсы, необходимые для оплаты обучения в колледже.Каждая ветвь вооруженных сил, включая армию, флот, военно-воздушные силы и морскую пехоту, предоставляет программы финансовой помощи своим военнослужащим. Военные субсидии также предлагаются детям и супругам военнослужащих, погибших или получивших инвалидность при исполнении служебных обязанностей.

Хотя спонсируемые военными гранты предлагают ценную финансовую помощь, следует отметить, что они доступны только для зачисленных военнослужащих. Служить своей стране в военном качестве — благородный и почетный выбор, но к нему нельзя относиться легкомысленно.Студенты, рассматривающие возможность получения финансовой помощи от военных для обучения в колледже, должны быть уверены, что они полностью понимают свои обязанности в качестве военнослужащего в Вооруженных силах США.

Многие грантовые программы предназначены для студентов, желающих получить определенную степень, и с конкретными карьерными целями. Как правило, эти программы предназначены для поощрения и поддержки тех студентов, которые делают профессиональную карьеру в наиболее востребованных областях, таких как естественные науки, математика, здравоохранение и образование.Эти предметные гранты спонсируются различными источниками, включая федеральные правительства и правительства штатов, корпорации и профессиональные ассоциации.

Темы STEM

В настоящее время на национальном уровне наблюдается стремление поощрять студентов к получению ученых степеней в области естественных наук, технологий, инженерии и математики. Соединенные Штаты в настоящее время отстают по количеству студентов, получивших профессиональные степени в областях STEM. Следовательно, для студентов, обучающихся в этих областях, стало больше грантов.Эти грантовые программы обычно спонсируются федеральными агентствами, правительствами штатов и профессиональными ассоциациями.

Здравоохранение

Многие регионы страны в настоящее время испытывают острую нехватку лицензированных медицинских кадров. Медсестры, практикующие медсестры и врачи первичного звена пользуются большим спросом по всей стране. Были внедрены грантовые программы, поддерживаемые как государственными, так и частными источниками, чтобы побудить студентов продолжить карьеру в отрасли здравоохранения.Многие из этих грантов являются программами вознаграждения за услуги, и получатели должны будут отбыть заранее установленный срок службы в высокоспециализированном медицинском учреждении или в недостаточно обслуживаемом городском или сельском сообществе.

Учителя

Американская школьная система, как и система здравоохранения, также испытывает острую нехватку квалифицированных специалистов. Учителя пользуются большим спросом, особенно в исторически недостаточно обслуживаемых сообществах. Гранты для преподавателей доступны из различных источников, включая профессиональные ассоциации преподавателей, частные фонды и правительства штатов.Многие из этих программ, особенно те, которые поддерживаются правительствами штатов, являются программами поощрения за службу. Получатели должны будут подписать контракт, согласующийся на срок службы преподавания в средней школе или в недостаточно обслуживаемом сообществе.

Записка о программах предоставления грантов

Многие гранты, предназначенные для определенных карьерных путей, по сути, являются программами поощрения за выслугу лет. Эти программы выполняют две функции; они оказывают столь необходимую финансовую помощь талантливым студентам, которые делают карьеру в наиболее востребованных областях, и помогают найти и удержать талантливых профессионалов в сообществах, которые испытывают острую нехватку кадров. Студенты, участвующие в программе предоставления грантов, должны понимать, что они соглашаются на имеющий обязательную силу контракт, и будут обязаны выполнять все условия этого контракта. Студенты, не выполняющие свои обязательства по вознаграждению за выслугу лет, обнаружат, что их гранты будут преобразованы в стандартные студенческие ссуды, и от них ожидается, что они выплатят все полученные деньги плюс проценты.

Гранты на бакалавриат

Гранты для студентов бакалавриата составляют значительную часть сферы финансовой помощи.Эти программы могут предоставлять общее грантовое финансирование для студентов, получающих любое количество степеней, или они могут быть предназначены для студентов, обучающихся на естественных, математических или инженерных курсах. Гранты для студентов бакалавриата предоставляются федеральным правительством и правительствами штатов, колледжами и университетами, корпорациями и профессиональными ассоциациями.

Аспиранты и докторанты

Гранты для докторантов и аспирантов являются высококонкурентными и ориентированы на финансовые потребности студентов, занимающихся исследованиями для получения степени высокого уровня.Эти гранты часто называются стипендиями и обычно спонсируются колледжами и университетами как способ привлечь лучших и способных аспирантов в свои кампусы. В отличие от более традиционных стипендий на бакалавриат, в этих программах большое внимание уделяется академической успеваемости. Финансовые потребности — это вторичный фактор. Гранты для аспирантов и докторантов обычно представляют собой высокие долларовые выплаты и включают средства на поездки, связанные с исследованиями, и стипендии на расходы на проживание.

Существует множество грантовых программ для удовлетворения потребностей групп меньшинств, которые в прошлом были недопредставлены в американской системе высшего образования. Несмотря на то, что за последние несколько десятилетий были достигнуты большие успехи, необходимо проделать большую работу по расширению и диверсификации американского университетского студенчества. Гранты для меньшинств и женщин спонсируются различными источниками, включая правительства штатов и федеральное правительство, профессиональные ассоциации, корпорации, колледжи, университеты, благотворительные фонды и группы защиты интересов.

Гранты для афроамериканских студентов

афроамериканских студента получат широкий спектр грантов, призванных помочь им осуществить свои мечты о высшем образовании. Слишком долго афроамериканцы были недопредставлены в академических залах. Но с помощью программ грантов, финансируемых из государственного и частного секторов, они начинают занимать свое законное место в университетских городках по всей стране. За последнее десятилетие количество афроамериканцев, получивших четырехлетнюю степень, резко возросло, а специальные грантовые программы для афроамериканских студентов помогают все большему количеству цветных студентов осуществить свои мечты о высшем образовании.

Латиноамериканские студенты

Выходцы из Латинской Америки в настоящее время являются самым быстрорастущим меньшинством в Соединенных Штатах. К сожалению, рост численности населения еще не нашел адекватного отражения в количестве латиноамериканских студентов, поступающих в колледж. Однако это начинает меняться, и количество стипендий для латиноамериканских студентов растет. Гранты для испаноязычных студентов поддерживаются благотворительными фондами и группами защиты интересов, а также корпорациями и профессиональными ассоциациями, занимающимися диверсификацией американской рабочей силы.Латиноамериканские студенты найдут большое количество грантов, направленных на то, чтобы побудить их выбрать конкретный карьерный путь с упором на естественные науки, математику и технологии.

студентов из числа коренных американцев

Гранты для студентов из числа коренных американцев могут быть менее распространенными, чем гранты для других меньшинств, но их становится больше. Правительства штатов, группы защиты интересов и частные фонды поддерживают растущее число грантов, предназначенных для помощи коренным американцам в получении высшего образования. Многие из этих программ нацелены на представителей определенных индейских племен, и от студентов потребуется представить документальные свидетельства своего происхождения американских индейцев. Большое количество грантов для студентов из числа коренных американцев ориентированы на профессиональную деятельность с упором на здравоохранение, образование, науку и технологии.

Американские студенты азиатского происхождения

американцев азиатского происхождения — одна из самых быстрорастущих этнических групп в Соединенных Штатах. Хотя иммигранты из Азии были частью американской рабочей силы более ста лет, исторически они были недостаточно представлены в основных колледжах и университетах.Это начинает меняться, и больше американцев азиатского происхождения направляются в колледж, чем когда-либо прежде. Для многих они могут быть первыми в семье, кто получит высшее образование. Гранты для американцев азиатского происхождения поддерживаются различными благотворительными фондами, корпорациями и частными фондами. Как и многие гранты, предназначенные для удовлетворения финансовых потребностей студентов из числа меньшинств, многие гранты для американцев азиатского происхождения уделяют особое внимание конкретным карьерным направлениям, включая науку, технологии, образование и журналистику.

Гранты для женщин

Женщины составляют 51% населения США, но по-прежнему считаются меньшинством. Хотя цифры могут доказать, что женщины составляют большинство населения Америки, они, к сожалению, по-прежнему недопредставлены в большинстве кампусов основных колледжей по всей стране. Частные женские колледжи имеют долгую историю предоставления качественного образования с упором на самодостаточность карьеры. Но потребность в большем разнообразии в основных колледжах и университетах по-прежнему сохраняется, равно как и потребность в диверсификации американской рабочей силы.

Многие организации, профессиональные ассоциации и группы поддержки разработали широкий спектр грантов, призванных помочь женщинам занять свое законное место в залах высшего образования Америки. Программы грантов для женщин предназначены для поощрения студенток к получению ученых степеней и карьере в широком спектре областей, в которых они исторически были недостаточно представлены. Гранты на образование для женщин обычно сосредоточены на дисциплинах, требующих большего разнообразия, таких как естественные науки, математика, технологии и бизнес.

Гранты

предоставляют столь необходимую финансовую поддержку студентам всех типов и разного происхождения. Для многих студентов гранты на образование означают разницу между достижением их мечты о поступлении в колледж и откладыванием этих мечтаний. При подготовке к поступлению в колледж студенты должны уделять первоочередное внимание поиску грантов для колледжа. Прежде чем рассматривать какие-либо дорогостоящие ссуды для обучения в колледже, студенты должны изучить многочисленные и разнообразные возможности получения грантов, которые могут быть им доступны.

Финансовая помощь

Пелл Грант

  • Право на участие определяется федеральным правительством
  • Премия полностью основана на потребности
  • Все подходящие студенты получают этот грант
  • Все студенты с высокими финансовыми потребностями и хорошей успеваемостью
  • До 6195 долларов США в год в зависимости от потребности
  • Суммы распределяются пропорционально для учащихся, не обучающихся на дневном отделении
  • Заполните и отправьте FAFSA

Подать заявку сейчас!

Грант на дополнительное образование

  • Исходя из потребности
  • Средства ограничены
  • Все студенты с высокими финансовыми потребностями и хорошей успеваемостью
  • Заполните и отправьте FAFSA

Подать заявку сейчас!

Грант на обучение

  • Для студентов, которые планируют завершить или завершают курсовую работу, необходимую для начала карьеры преподавателя в определенных сферах, требующих особого внимания
  • Должен быть погашен в виде прямого несубсидированного кредита, если учащийся не преподает как минимум 4 года в течение 8 лет после завершения программы в качестве учителя в школе, которая обслуживает учащихся из малообеспеченных семей по определенной предметной области (естественные науки, математика, иностранный язык). , двуязычное образование, специальное образование или другая область с повышенными потребностями)
  • Обычная ученица
  • Гражданин или имеющий право негражданин
  • Не по умолчанию
  • Удовлетворительный прогресс
  • Список наиболее востребованных полей см. На веб-сайте
  • До 4000 долларов в год для первого бакалавра — всего 16000 долларов
  • До 4000 долларов в год для аспирантов — всего 8000 долларов
  • Пропорционально рассчитанные суммы для учащихся, не охваченных очной формой обучения.
  • Требуется соглашение об обслуживании / обещание оплаты, чтобы включить простой вексель
  • Премия в сочетании с другой помощью не может превышать стоимость участия
  • Заполните и отправьте FAFSA

Подать заявку сейчас!

  • GPA не менее 3,25 за каждый период оплаты (из средней школы, если студент 1-го курса, или из колледжа для других студентов).

  • OR выше 75-го процентиля при вступительном тесте, таком как ACT, SAT или GRE

Access Missouri Grant

  • Составьте файл FAFSA к февралю.1 (приоритетный срок)
  • Есть ли какие-либо исправления FAFSA до 31 июля
  • Быть гражданином США или постоянным жителем и резидентом Миссури
  • Поступить на очную ставку
  • Иметь EFC не более 12 000 долларов
  • Не получили первую степень бакалавра, не завершили необходимое количество часов для получения степени бакалавра или не завершили 150 кредитных часов за семестр
  • Законодательный минимум 1500 долларов США
  • Премия может быть больше в зависимости от государственного финансирования каждый год
  • Заполните и отправьте FAFSA

Подайте заявку сейчас!

  • Возобновляемая ежегодно с накоплением 2. Заявление 5 GPA и FAFSA до 1 апреля
  • г.

Яркий рейс

  • На основании академических критериев
  • Быть гражданином США или постоянным жителем и резидентом Миссури
  • Иметь совокупный балл по ACT или SAT среди 3% лучших жителей штата Миссури, проходящих эти тесты
  • Запишитесь в первый раз и получите стипендию в учебном году сразу после окончания средней школы
  • Поступить на очную ставку
  • Установленная законом максимальная сумма вознаграждения в размере 3000 долларов США
  • Премия может быть разной в зависимости от государственного финансирования каждый год
  • Нет приложения Bright Flight, которое нужно заполнить.Департамент высшего образования штата Миссури получит ваши сводные баллы ACT или SAT, а также утвержденные варианты колледжа или университета штата Миссури из ваших отчетов об оценке ACT или SAT. Для получения информации об оценке MDHE требуется от шести до восьми недель после каждой национальной даты тестирования.

Грант американской мечты

  • Первокурсники
  • Заполните FAFSA и все подтверждающие документы к февралю.1 (дата приоритетной подачи)
  • Право на участие в программе Be Pell Grant
  • Житель Миссури: ACT 18-36 и 2.50 GPA
  • Не проживающий в штате Миссури должен иметь право на получение Bearcat Advantage
  • Зависит от
  • Заполнит разрыв между стоимостью обучения и стандартной оплатой за вычетом всех федеральных, государственных и институциональных фондов
  • Награды при наличии финансирования
  • Летнее финансирование недоступно
Возможность продления на четыре года со следующими условиями:
  • Повторное применение FAFSA к февралю. 1 для рассмотрения государственных грантов, использованных при определении финансирования «Американской мечты»
  • Право на участие в программе Be Pell Grant
  • Завершение 24 кредитных часов Северо-Запада
  • 2,00 Северо-западный совокупный средний балл для жителей Миссури
  • 3.00 Совокупный средний балл по Северо-Западу для нерезидентов штата Миссури
  • Сочетание федеральных, государственных и институциональных грантов и стипендий плюс грант American Dream Grant покрывает обычное обучение и стандартные сборы

Go Green Grant

  • Первокурсники
  • Должен быть зарегистрирован полный рабочий день
  • Зависит от
  • Средства ограничены
  • Заполните и отправьте FAFSA

Подать заявку сейчас!

Северо-западный грант

  • Первокурсники
  • Должен быть зарегистрирован полный рабочий день
  • Заполните и отправьте FAFSA

Подать заявку сейчас!

Bearcat Grant

  • Первокурсники
  • Должен быть зарегистрирован полный рабочий день
  • Заполните и отправьте FAFSA

Подать заявку сейчас!

Федеральное исследование работы (FWS)

  • Неполная занятость в кампусе
  • Максимум 20 рабочих часов в неделю
  • Исходя из потребности
  • Средства ограничены
  • Все студенты
    с финансовыми нуждами
  • Должен быть зачислен как минимум на полставки и иметь хорошую академическую успеваемость
  • Типичная минимальная заработная плата
  • Выплачивается ежемесячно чеком непосредственно студенту за отработанные часы
  • Заполните и отправьте FAFSA

Подать заявку сейчас!

.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

2019 © Все права защищены. Карта сайта